Dodano 2013-01-18 13:05 przez saanaa
WitamMoja sytuacja wygląda tak:Zakład pracy zatrudnia poniżej 20 pracowników. Byłam zatrudniona jako pracownik biurowy od 2005 r. W marcu 2011 rozpoczęłam urlop wychowawczy.
W grudniu 2012 złożyłam wniosek o powrót do pracy na 3/4 etatu. Miałam wrócić od 07 stycznia. W pierwszym dniu pracy dostałam ...
1 odpowiedź
Dodano 2017-12-01 08:57 przez Olutek22
Witam, pękła mi opona, podjechałam do wulkanizatora. Zakupiłam dwie opony, otrzymałam paragon. Po około miesiącu okazało się, że uchodzi powietrze z zakupionej opony.
Podjechałam do wulkanizatora z reklamacją (dodam, że auto głównie stoi na parkingu, po wymianie może z 6 razy było nim jeżdżone) fach...
1 odpowiedź
Dodano 2016-12-29 18:43 przez Anusia123
Mam pytanie odnośnie przerwy w czasie pracy. Czy w ogóle istnieje jakiś przepis mówiący o tym po ilu godzinach pracy maksymalnie pracodawca powinien udzielić pracownikowi przerwy w czasie pracy?Bo wydaje mi się nie dopuszczalna sytuacja, która miała ostatnio u mnie miejsce, a mianowicie poszłam na p...
2 odpowiedzi
Dodano 2016-07-04 10:36 przez Okham
Otrzymuję wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę na pełny etat. Zasądzone alimetny to kwota 950 zł. Wysokość wynagrodzenia jest taka, że kwota 950 zł stanowi około 30% wypłaty. Mam też inną egzekucję komorniczą (bankową). Skoro alimenty w pełnej wysokości można pokryć już z tych 30% wynagrodzenia, to ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-02 23:10 przez dorota1020
W czasie trwania zwolnienia lekarskiego skończyły mi się badania okresowe. Jestem na zwolnieniu do 31.12.15.Trwa ono od 21.08.15.Które badania mam zrobić przed powrotem do pracy: okresowe czy kontrolne? Kiedy muszę je wykonać?
1 odpowiedź
Dodano 2015-10-25 08:29 przez konto usunięte
Witam,czy z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności z symbolem 02-P mogę pracować w soboty i niedziele. W zamian za przepracowane soboty i niedziele pracodawca oddaje mi wolne za te dni w tygodniu. Tak, że w tygodniu godziny pracy zgadzają mi się 7 godzin x5 dni tygodniowo = 35 godzin tygodniowo.Ki...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-07-14 22:43 przez konto usunięte
Szef za manko potrącił mi z wypłaty 1 000 zł, gdy odchodziłam z pracy, bo sama się zwolniłam. Było 600 zł manka. Wczoraj się dowiedziałam, że jest 3000 zł. Odkąd sklep funkcjonuje zawsze były manka - to brakuje nie w kasie, a w towarze.Czy pracodawca może mi tyle wziąć, a kierowniczka jak już pisała...
1 odpowiedź
Dodano 2015-07-01 16:24 przez Aga830
Witam, w październiku kończy mi się roczny urlop macierzyński/rodzicielski. Jestem zatrudniona w dużej firmie na umowę na czas nieokreślony. Podczas mojej nieobecności zmienił się właściciel i zlikwidowano dział, w którym pracowałam.
Z poprzednich odpowiedzi wiem, że nawet wniosek o zmniejszenie eta...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-07-01 10:33 przez KasiaOoo
Witam serdecznie,
bardzo proszę o pomoc w odpowiedzi na moje pytanie. Wczoraj zakończyłam urlop rodzicielski a od dzisiaj jestem na zaległym urlopie wychowawczym. Od września miałam wrócić do pracy na moje dotychczasowe stanowisko na 7/8 etatu. Planowałam też wybrać godzinną przerwę na karmienie, ta...
5 odpowiedzi
Dodano 2014-02-11 19:02 przez Orzech
Witam,
jestem na świadczeniu rehabilitacyjnym 3-miesięcznym po okresie 182 dni zasiłku chorobowego, który kończy się 20.03.14 r. Po tym czasie pracodawca pewnie rozwiąże ze mną umowę.
I tutaj moje pytanie: na jakich będzie to zasadach, jeśli: jest to duża korporacja, w której są obecnie zwolnienia ...
2 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2024-05-31 17:17
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
