Dodano 2016-09-06 10:35 przez BeataSz
Czy dokumentacja projektowa może nie obejmować przedmiotu robót?
1 odpowiedź
Dodano 2016-08-19 16:33 przez patis3
Jestem na urlopie wychowawczym do końca 2016 roku. Czy jak zajdę w ciążę podczas tego urlopu a będę chciała iść od razu na zwolnienie lekarskie, to czy muszę wrócic na jakiś konkretny okres do pracy? Czy po prostu piszę pismo, że wracam a pierwszego dnia dostarczam L4?
2 odpowiedzi
Dodano 2016-05-31 12:39 przez zbychol7304
Witam, znów mam kolejny problem, ponieważ odbyła się sprawa z wniosku o ZATWIERDZENIE UCHYLENIA SIĘ OD SKUTKÓW NIEZACHOWANIA TERMINU ZŁOŻENIA OŚWIADCZENIA O ODRZUCENIU SPADKU po zmarłym ojcu. Dodam, że we wniosku napisałem, że o długu nie wiedziałem i był on ukrywany przez moją matkę. Oraz że mam t...
Dodano 2016-05-07 00:07 przez montecot
Witam,
moja sytuacja wygląda następująco: jestem w ciąży, więc dostałam zwolnienie z pracy (z nakazem leżenia w łóżku) od lekarza dnia 02.05 a dnia 03.05 nie dałam zwolnienia pracodawcy tylko przepracowałam cały ten dzień, ponieważ nie było nikogo na zastępstwo.
Następnego dnia dałam zwolnienie prac...
4 odpowiedzi
Dodano 2016-03-21 10:52 przez A.li
Witam, obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim, kończy się 29.03.2016. Tego też dnia pracowca zapisał mnie na badania kontrolne. Okazało się, że jestem w drugiej ciąży.Co muszę zrobić aby móc wziąć zwolnienie i mieć płatne 100%? Czy muszę przejść badania? Czy po prostu dostarczyć zwolnienie lekar...
4 odpowiedzi
Dodano 2016-02-08 12:18 przez lord62
Czy pracodawca ma obowiązek przyjęcia od pracowników propozycji do harmonogramu pracy? Dodam, że pracodawca zakazał jakiś czas temu zamian dyżurów.Teraz kolejne utrudnienie, nie przyjmowane propozycji do grafiku. Komplikuje a wręcz rujnuje to życie całej załodze. Wyłożenie grafiku tydzień przed końc...
1 odpowiedź
Dodano 2016-02-05 19:32 przez Lelaina
Witam,aplikowałam na stanowisko w jednej firmie. W internecie przeczytałam wypowiedzi, że pracodawca niedopuszcza możliwości wzięcia L4 przy umowie o pracę i mówi o tym otwarcie na rozmowie kwalifikacyjnej. Czy to w ogóle jest zgodne z prawem? Co zrobić w takiej sytuacji, jeżeli okaże się to prawdą?...
1 odpowiedź
Dodano 2016-01-11 14:56 przez Tosia 90
Witam,
mam pytanie dotyczące uzyskania przez pracownika zasiłku macierzyńskiego.Jestem zatrudniona na zastępstwo, a więc na czas uzasadnionej nieobecności pracownika. Umowa z pracodawcą została zawarta koniec marca 2015 r., natomiast pracownica, którą zastępuję urodziła w połowie lipca 2015 r. Zdaj...
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-27 16:14 przez Maddomin
Chcę złożyć wypowiedzenie w swojej firmie i mam obawy, że pracodawca może nie przyjąć wypowiedzenia, czy ma do tego takie prawo? Jeśli tak, to co moge w takiej sytuacji zrobić?
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-18 19:20 przez Izabela151
Wracam do pracy po urlopie macierzyńskim i zaległym wypoczynkowym. Czy jeżeli pracodawca zwolni mnie po powrocie do pracy, mam 3-miesięczny okres wypowiedzenia, to jeżeli zajdę w ponowną ciążę w okresie 3 miesięcy wypowiedzenia), to czy pracodawca musi wycofać wypowiedzenie? Jakie świadczenia mi prz...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2024-05-31 17:17
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
