Dodano 2014-03-25 15:57 przez konto usunięte
Żona prowadzi działalność gospodarczą jako osoba fizyczna i jednocześnie jest zatrudniona w innej firmie na umowę o pracę. Obecnie planuje przekształcić swoją działalność w spółkę, w której:
1) wspólnikiem byłbym ja i osoba trzecia (niepowiązana z nami);
2) wspólnikiem byłaby żona i osoba trzecia (n...
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-17 21:26 przez nadusia7
Witam,
jestem zatrudniona w korporacji kilkanaście lat, kilka dni temu skończył mi się roczny rodzicielski urlop na małą córeczkę, a teraz odbieram zaległy urlop wypoczynkowy. Jak się skończy wypoczynkowy, to od czerwca chcę wziąć urlop wychowawczy.
Mam pytanie: czy w czasie wypoczynkowego i wychowa...
Dodano 2014-03-13 11:27 przez september
Witam,
w roku 2009 ukończyłam jednolite studia magisterskie dzienne na kierunku pedagogika o specjalności praca socjalna z terapią społeczną. W suplemencie do dyplomu posiadam zapis, iż absolwent posiada uprawnienia do wykonywania zawodu pracownika socjalnego. Pracowałam na stanowisku pracownika soc...
Dodano 2014-02-25 11:41 przez helena
Czy komornik ma prawo zabrać mi zasiłek dla bezrobotnych?
2 odpowiedzi
Dodano 2014-02-09 01:41 przez asia7up
Kuroniówka przysługuje osobom, które przepracowały min. 1 rok. Data ta liczona jest od dnia zatrudnienia: umowa na okres próbny, czy od chwili, gdy z okresu próbnego przeszło się na umowę o pracę?
4 odpowiedzi
Dodano 2014-02-03 10:09 przez martka85
Co w przypadku, kiedy inny pracodawca zaoferował mi podczas urlopu rodzicielskiego pełen etat? Wiem, że po tym urlopie obecny pracodawca da mi wypowiedzenie i chciałabym skorzystać. Czy w przypadku, kiedy podejmę pracę na pełen etat u innego pracodawcy muszę, to zgłaszać swojemu obecnemu pracodawcy?...
1 odpowiedź
Dodano 2014-01-31 19:43 przez hellada1
Mam pytanie: czy pracodawca ma prawo ogłosić grafik pracy ze wszystkimi sobotami pracującymi w miesiącu, ale tych sobót jako dni pracy w miesiącu przepracowanym nie wypłacać pracownikowi, ale w zamian za to w okresie rozliczeniowym (np. 3-miesięcznym), w wolnych dniach wyznaczonych przez pracodowcę ...
Dodano 2014-01-15 19:54 przez jozef1111
Czy potencjalny pracownik w ciąży musi powiedzieć o tym fakcie potencjalnemu pracodawcy w trakcie ubiegania się o pracę?
1 odpowiedź
Dodano 2014-01-15 17:36 przez pinecha83
Jeden z trzech wspólników spółki jawnej chce wyjść ze spółki, nie chce przy tym jednak wycofywać swego wkładu i udziału w zyskach. Czy aby "opuszczenie" spółki nastąpiło jak najszybciej, to może on przenieść swoje prawa i obowiązki na jednego z pozostałych wspólników, a nie na osobę trzecią, zawiera...
1 odpowiedź
Dodano 2013-11-02 21:34 przez agam_81
Witam serdecznie i proszę o pomoc!
Chcę przerwać bezpłatny urlop wychowawczy i przejść od pierwszego dnia na zwolnienie lekarskie z powodu zagrożonej ciąży, jednak dostałam informację z pracy, że z powodu likwidacji mojego stanowiska pracy chcą dopuścić mnie na inne stanowisko pracy (będzie to praca...
1 odpowiedź
2409 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2024-05-31 17:17
2023-01-17 17:59
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
