Dodano 2014-01-16 13:36 przez konto usunięte
Witam,
mam indywidualną działalność gospodarczą i jedną pracownicę (umowa o pracę), która od miesiąca jest na urlopie macierzyńskim. Działalność generuje straty i chcę ją zamknąć. W ZUS dowiedziałem się, że gdyby tak się stało, to ona utrzyma prawo do nabytych świadczeń (urlop macierzyński).
Ale nie...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-01-08 03:32 przez konto usunięte
Witam,
doznałem obrażeń w wypadku. Wiele czytałem na ten temat, ale nadal nie wiem, ile żądać od ubezpieczyciela? Ponad 3 miesiące byłem na zwolnieniu, ale teraz nic mi niby nie dolega. Wcześniej miałem kołnierz i wiele wizyt u ortopedów i neurologów.
Na ile mogę liczyć od Warty?
1 odpowiedź
Dodano 2013-09-09 21:49 przez danton
Czy osoba obca może zaopiekować się niechodzącą osobą obcą, bo moja konkubina dostała 14 dni zwolnienia na moją córkę, która miała operację złamanego kręgosłupa i przez dwa tygodnie nie wstawała z łóżka. Zakład pracy nie wypłacił zasiłku i nie udzielił żadnych wyjaśnień.
1 odpowiedź
Dodano 2013-08-03 18:07 przez Vishnevska
Nikt nie mieszka w mieszkaniu. Czy mogę nie płacić czynszu lub go obniżyć?
1 odpowiedź
Dodano 2013-07-15 09:24 przez majg34
Czy można odwołać darowiznę, jeśli umowa została już, że tak powiem wykonana?
1 odpowiedź
Dodano 2012-11-16 13:07 przez Aldona
Czy należy się pracownikowi odprawa za zerwanie umowy przez pracodawcę przed końcem jej wygaśnięcia bez podania przyczyny zerwania jej, a była to umowa o pracę na czas określony do 2013, a zwolniono mnie 2012 luty. Przepracowałam 2 tyg. przed odejściem. Czy coś mi się należy? Bardzo proszę o odpowie...
1 odpowiedź
Dodano 2012-07-06 18:22 przez Jack
Dzień dobry!
Moje pytanie !
Dostałem rozwiązanie umowy za wypowiedzeniem. To pracodawca rozwiązuje umowę, zakład zatrudnia więcej niż 20 osób na umowę o pracę. Na wypowiedzeniu nie jest podany powód zwolnienia. Czy w takiej sytuacji mam prawo do odprawy?? Okres wypowiedzenia to 2 tygodnie
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-09 01:41 przez asia7up
Kuroniówka przysługuje osobom, które przepracowały min. 1 rok. Data ta liczona jest od dnia zatrudnienia: umowa na okres próbny, czy od chwili, gdy z okresu próbnego przeszło się na umowę o pracę?
4 odpowiedzi
Dodano 2013-11-08 11:18 przez malinkaxx
Witam serdecznie,
przebywam obecnie na urlopie rodzicielskim (60%), który kończy mi się 27.03.2014, wcześniej korzystałam z urlopu macierzyńskiego i L4. Co w sytuacji, jeśli na urlopie rodzicielskim zaszłabym w drugą ciążę: czy mogę przedstawić L4 na drugą ciążę zaraz po urlopie rodzicielskim i otrz...
9 odpowiedzi
Dodano 2013-06-03 10:50 przez artos
Otrzymałem 3-miesięczne wypowiedzenie bez świadczenia pracy. W wypowiedzeniu pracodawca zawarł zapis "proszę o wykorzystanie urlopu wypoczynkowego".
Czy ten zapis świadczy o tym, że wykorzystałem urlop? Okres wypowiedzenia już minął. Nie składałem wniosku urlopowego. Pracodawca też nie polecil mi wy...
2409 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2024-05-31 17:17
2023-01-17 17:59
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
