eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawo


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 793 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • Ange.87

    Dodano 2015-04-01 13:44 przez Ange.87

    Urlop wychowawczy i zdolność do pracy

    Witam,jestem na urlopie wychowawczym i obecnie jestem w 3 miesiacu ciaży. Chcę zlożyc pismo o przerwaniu wychowawczego. Nie ukrywam, że chcę przejść na L4. I mam takie pytania: 1). Jeśli dostanę zdolność do pracy, to kiedy przedstawić pracodawcy L4, tj. czy w dniu otrzymania zdolności do pracy, czy ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • maximus001

    Dodano 2015-03-31 17:19 przez maximus001

    Zawieszona działalność a składanie ofert

    Czy firma z zawieszoną działalnością może składać oferty na zapytania ofertowe, bądź zamówienia? Co jeśli w/w firmy oferta została wybrana?

    kategoria: Prawo zamówień publicznych

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • issa87

    Dodano 2015-03-30 19:28 przez issa87

    Ciężarna a przejście do innego pracodawcy - wypowiedzenie

    Witam,
    sprawa wygląda tak: właściciel firmy, w której pracuję został poinformowany przeze mnie, że jestem w ciąży (12. tydzień i mam umowę na czas nieokreślony) - firma ma przejść na innego pracodawcę (jego wnuczkę), ale zasugerował, że ja nie będę zatrudniona z powodu ciąży.
    Byłam na L4 dwa tygodn...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • konto usunięte

    Dodano 2015-03-30 12:46 przez konto usunięte

    podział urlopem macierzyńskim - on pracownik, ona przedsiębiorca

    Witam, prowadzę działalność gospodarczą i odprowadzam dobrowolną składkę chorobową. W listopadzie 2014 roku urodziłam syna. Od tego czasu do 29.04.2015 przebywam na zasiłku macierzyńskim (czyli 22 tygodnie zasiłku). Czy mój mąż będący pracownikiem zatrudnionym na czas nieokreślony, umowę o pracę u i...

    kategoria: Prawo pracy

  • kleopatra8888

    Dodano 2015-03-30 12:29 przez kleopatra8888

    Czy pracodawca powinien odpowiedzieć na przerwanie urlopu wychowawczego?

    Witam! Napisałam do pracodawcy wniosek o przerwanie urlopu wychowawczego (na co najmniej 30 dni przed planowanym powrotem) listem poleconym z potwierdzeniem odbioru (otrzymałam od listonosza potwierdzenie i podpis, że otrzymali mój list.Moje pytanie brzmi, czy pracodawca powinien mi coś odpisać? Czy...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • lulek

    Dodano 2015-03-30 00:04 przez lulek

    Kradzież pieniędzy z przedszkola

    Witam,2 tygodnie temu w piątek zginęły pieniądze 1000 zł z placówki, w której pracuję. Pieniądze były w takim miejscu, że każdy mógł je wziąć - czy rodzic czy osoba trzecia. Po 2 dniach w poniedziałek szefowa przyszła i oznajmiła nam, że odtrąca każdej z nas po 1000 zł z pensji, i że nie wierzy w to...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    8 odpowiedzi

  • katarzyna20151

    Dodano 2015-03-29 20:21 przez katarzyna20151

    Zwolnienie "od tak " po wychowawczym urlopie

    Witam,w chwili obecnej jestem na macierzyńskim do 12.07.2015, zastanawiam się nad urlopem wychowawczym przez 9 miesięcy. Boję się czy pracodawca może mnie po takim urlopie zwolnić?Dodam, że mam umowę na czas nieokreślony i moje stanowisko nie może być zlikwidowane, więc czy pracodawca "OD TAK" może ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Oliwia1991

    Dodano 2015-03-28 23:46 przez Oliwia1991

    Czy pracodawca może mnie zwolnić w bardzo wczesnej ciąży?

    Witam,jak powyżej: czy pracodawca może mnie zwolnić w bardzo wczesnej ciąży?Z góry dziękuję za odpowiedź.

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    6 odpowiedzi

  • mmm26

    Dodano 2015-03-28 22:00 przez mmm26

    L4, wygaśniecie umowy o pracę a ubezpieczenie

    31 marca kończy się umowa o pracę miedzy mną a dotychczasowym pracodawcą. 13 marca uległam wypadkowi w pracy i w związku z tym jestem na dość długim zwolnieniu przekraczającym termin zatrudnienia.Niestety kadrowa nie potrafiła udzielić mi informacji, czy będąc na zwolnieniu lekarskim (po 31.03), będ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • n.natalia

    Dodano 2015-03-27 20:24 przez n.natalia

    Czy pracodawca ma prawo zmuszać pracowników do pracy w weekendy?

    Witam, mój chłopak pracuje na umowę o pracę. Niedawno awansował ze zwykłego pracownika na brygadzistę/kierwonika zmiany... Oczywiście nowe stanowisko i więcej obowiązków. Ale do rzeczy. Od dłuższego czasu pracuje on od poniedziałku do niedzieli po 12 godz.! Dyrektor/pracodawca zarządził taki tryb pr...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 270 ... 390 ... 430 ... 436 437 438 ... 450 ... 490 ... 542


Eksperci kategorii
Prawo

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo