2015-12-10 13:26 Monika Rucka-Peryt

To zależy co jest zapisane w Księgach wieczystych np. czy jest służebność. Był tam "od zawsze" ? [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-10 13:22 Monika Rucka-Peryt

Dla potrzeb np. ustalenia prawa do urlopu warto każde świadectwo przekazać pracodawcy. Jednak w opisanej sytuacji ja nie widzę by miało to znaczenie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-10 10:42 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W sensie prawnym nie ma to żadnego znaczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-09 20:43 Jowita

W grudniu obowiązuje 84 godziny do przepracowania dla 1/2 etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-09 08:22 Adam Sroga - Radca prawny

Nie może to być praca w wymiarze większym niż pół etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-08 21:55 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli Pani da radę to może się zatrudnić w 5 firmach. Żadnych konsekwencji z tego tytułu Pani nie poniesie. Proszę popatrzeć na lekarzy-im brakuje doby a etaty ciągną na całego:) [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-08 21:53 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Na urlopie wychowawczym mozna dorobić, ale należy pamiętać, że urlop słuzy do sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, czyli nie mozna zostawić dziecka babce i wyjechać na dłuzszy czas. Rodzaj umowy nie ma znaczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-08 13:52 Agata Mikucka

Zwrot powinna Pani otrzymać niezwłocznie, nie później jednak niż w terminie 14 dni [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-08 08:44 Agata Mikucka

Bieg wypowiedzenia rozpoczenia się nie 28 grudnia, alez chwilą, gdy oświadczenie doszło do pracodawcy w sposób umożliwiający zapoznanie się z jego treścią - czyli jeżeli złoży Pan wypowiedzenie 22 grudnia to od tego dnia znajduje się Pan w okresie wypowiedzenia. Okres wypowiedzenia w Pana przypadku ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-12-08 07:29 Monika Rucka-Peryt

28 grudnia rozpocznie bieg 2 tygodniowego wypowiedzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]