Dodano 2008-01-27 12:07 przez mmc1
Czy wpisy uczniów na forum (chodzi o grono.net) na temat nauczycieli (są też wpisy wulgarne) mogą być podstawą do obniżenia oceny z zachowania i pociągnięcia do odpowiedzialności? Czy są na to jakieś przepisy?
1 odpowiedź
Dodano 2008-01-26 20:03 przez kristyna365
Mam pytanie,pracuje u jednego pracodawcy od 2004r i mam przedluzane umowy,obecnie mam do 31 maja ,czy nalezy mi sie urlop wypoczynkowy w styczniu i ile dni moge wziąśc? Pozatym mam przepracowane 17 lat w innym zakladzie produkcyjnym!
1 odpowiedź
Dodano 2008-01-26 19:44 przez konto usunięte
Pracuje na czas nieokreślony i obowiązuje mnie miesięczne wypowiedzenie. Czy moge podpisać nowa umowę o prace z nowym pracodawcą od 1 marca, jezeli wliczając miesięczne wypowiedzenie umowa ze starym zakończę 31 marca?
3 odpowiedzi
Dodano 2008-01-26 18:04 przez lukaszenko
Pracuje w firmie polskiej ale projekt realizowany jest dla firmy zagranicznej. W tej firmie rocznie jest znacznie wiecej dni wolnych od pracy niz w Polsce. Np wolny Wielki Czwartek i Piatek.
W te dni nie mam po co przychodzic do pracy bo klient ma wolne.
Moje pytanie brzmi:
Czy pracodawca moze z...
1 odpowiedź
Dodano 2008-01-26 15:29 przez lmarlenal
Witam
W listopadzie zostalam przyjeta do pracy na recepcji. Zmiany sa po12 godzin. Pracuje dzien, nocke a pozniej mam 2 dni wolnego. W styczniu wplynela na moje konto renta socjalna z ZUS-u. W listopadzie zglaszalam ze podjelam prace, i renta miala byc zawieszona. W listopadzie tez mialam komisje l...
6 odpowiedzi
Dodano 2008-01-26 15:08 przez wiola74
mam następujące pytanie: czy należy mi się odprawa w sytuacji gdy: zostałam przyjęta do zakładu 1.09.2005r. na czas nieokreślony.26.02.2007r. wypowiedziano mi warunki umowy o pracę ( zakład przeniesiono 100 km dalej od dotychczasowego miejsca). Od września 2007r. jestem na zasiłku rehabilitacyjnym ,...
1 odpowiedź
Dodano 2008-01-25 14:58 przez Rumcyk27
Witam. Moja dziewczyna przeniosła się z jednej pracy do drugiej pisząc oczywiście podanie o przeniesienie za porozumieniem stron. Cały problem polega na tym, czy zostaną zachowane jej dotychczasowe przywileje. Wcześniej pracowała jako pracownik cywilny przez 10 lat w firmie państwowej, a w chwili ob...
1 odpowiedź
Dodano 2008-01-24 23:37 przez basiatko2310
Witam,mam pytanie.Chcę zwolnić się od pracodawcy u którego jestem zatrudniona od 6 lat na czas nieokreślony,na 1/2 etatu.Dostałam inną propozycję pracy i zależy mi na czasie.Dowiedziałam się już,że w grę wchodzi tylko porozumienie stron.W związku z tym,czy przysługuje mi jakakolwiek odprawa pieniężn...
2 odpowiedzi
Dodano 2008-01-24 17:48 przez konto usunięte
Pracuje na cały etat w trybie 3 zmianowym od poniedziałku do piątku. Czy pracodawca może zmusić mnie do pracy w sobote jeżeli jest w potrzebie ?i czy ma prawo wypisać mi karę upomnienia za to iż odmawiam przyjścia do pracy z takiego powodu jak naprzykład wesele(gość weselny):confused:czy musze podpi...
1 odpowiedź
Dodano 2008-01-24 08:56 przez gos.mich.2
Jak rozwiązać umowę o pracę jeżeli pracownik nie stawia się do pracy? Wiem, że należy rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia, ale z jaką datą?
2 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
29 dni temu, 20:00
2024-05-31 17:17
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
