Dodano 2010-02-09 14:16 przez konto usunięte
Czy pracodawca może zatrudniać dajmy na to np. w turystyce tego samego pracownika na umowę o pracę w normalnym czasie i jednocześnie na umowę zlecenia w wolne soboty i niedziele, kiedy wykonuje te same czynności?. Czy może powinien płacić nadgodziny? Sytuacja taka trwa przez 5 miesięcy w roku. Jest...
5 odpowiedzi
Dodano 2010-02-08 13:08 przez katarzyna1969
Po 2 latach pracy otrzymałam wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony z zachowaniem 2 tygodniowego wypowiedzenia bez podania przyczyny wypowiedzenia. Zatrudniona byłam na czas określony od maja 2005 r. do października 2008r (umowa miała sie skończyć w maju 2009).
Złozyłam pozew do sądu o wypła...
8 odpowiedzi
Dodano 2010-02-06 23:15 przez Ania73
Witam
Prosiłabym o pomoc w ponizszej sprawie.
Jestem zatrudniona na pełen etat i postanowiłam rozpocząc działalność gospodarczą. Zaznaczam, że działalność gospodarcza nie będzie konkurencyjna do działalności firmy w której pracuję. W regulaminie pracy mojej firmy jest zapis o koniecznosć zgłosze...
5 odpowiedzi
Dodano 2010-02-05 21:58 przez katarzyna1969
Po 2 latach pracy otrzymałam wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony z zachowaniem 2 tygodniowego wypowiedzenia bez podania przyczyny wypowiedzenia. Zatrudniona byłam na czas określony od maja 2005 r. do października 2008r (umowa miała sie skończyć w maju 2009).
Złozyłam pozew do sądu o wypła...
1 odpowiedź
Dodano 2010-02-04 16:06 przez iwona19841
Witam chciałam się zorientować czy wie może ktoś czy pracodawca może zwolnic kobietę w ciąży która przebywa obecnie na urlopie wychowawczym nie płatnym i mam umowę o pracę na czas określony do 2012 roku? Chciałam wrócić do pracy , ale w biurze mi powiedzieli żebym nie składała wniosku że chce wrócić...
2 odpowiedzi
Dodano 2010-02-02 16:57 przez konto usunięte
Witam,
Z tego co mi wiadomo to w tej chwili umowę na czas nieokreślony otrzymuje się po max 2 latach pracy w danej firmie. Moje pytanie brzmi: czy umowa na czas zastępstwa (jest to umowa o pracę na czas określony do powrotu osoby zastępowanej) liczy się do tego czasu i czy są znajdę poparcie w odpo...
3 odpowiedzi
Dodano 2010-02-02 15:19 przez p_hajk1
Rok temu nastąpiło połączenie firmy, w której pracuję, z inną firmą. Różnica w wynagrodzeniu pracowników na stanowisku na którym pracuję wynosiła ok 1000 zł na moją niekorzyść. Obecnie jest to ok 800 zł. Jak długi jest okres dostosowania wynagrodzeń i gdzie znajdę przepisy regulujące tę kwestię?
Dodano 2010-02-01 15:21 przez dekajanusz
Mam pytanie odnośnie nie przedłużenia umowy zawartej na czas określony t/j od 14.01.2010 do 31.01.2010 z firmą w której pracowałem jako kierowca.Punkt 6 umowy o pracę brzmi: Niniejsza umowa o pracę może zostać rozwiązana za wypowiedzeniem przez każdą ze stron.Okres wypowiedzenia:1 tydzień(Art.34 pkt...
2 odpowiedzi
Dodano 2010-01-30 23:19 przez Swierszcz82
Witam serdecznie.
Od razu nadmienię, że wiem iż jest taka możliwość aby osobie która nie przepracowała jeszcze roku w swojej karierze płacić 80% minimalnego wynagrodzenia.... ale mam pytanie.
Umowę o pracę dostałem po 4 miesiącach pracy na czarno z pensją brutto 1317 pln.
Wczoraj zobaczyłem n...
Dodano 2010-01-30 11:21 przez konto usunięte
Witam. Jestem zatrudniony w pewnej firmie na czas okreslony, w pelnym etacie.
Z koncem lutego tego roku konczy mi sie umowa lecz pare dni temu dostalem nagle wypowiedzenie z firmy i problem w tym ze:
-na dokumencie nie ma zawartych zadnych danych firmy nawet pieczatki, takze nie ma wyraznie ...
2409 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2024-05-31 17:17
2023-01-17 17:59
Prawo pracy 4783eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
