Dodano 2012-03-29 17:49 przez w potrzebie
Witam mam pytanie otóż moja mama w dniu dzisiejszym dostała wypowiedzenie pracuje w swoim zakładzie od czerwca 2003 roku jednak była to początkowo umowa na czas okreslony w sierpniu 2004 roku została zmieniona na umowę na czas nieokreślony i stąd moje pytanie wypowiedzenia zostały im wręczone dzisia...
9 odpowiedzi
Dodano 2012-03-27 08:38 przez inez1801
Witam !!
Chciałabym zaproponować pracownikowi zwiekszenie wymiaru etatu tj. przejście 3/4 etatu na cały etat. Wiązało by to sie oczywiscie z podwyżką.
W jaki sposób mogę to pracownikowi zaproponować ,tzn. jak powinno wygladać takie pismo??
Dziękuje za odpowiedź
5 odpowiedzi
Dodano 2012-03-26 14:16 przez konto usunięte
Witam, mam pytanie pracownik pracował jednocześnie i studiował podczas licencjatu i mgr. zaczął teraz nową pracę jak liczyć wymiar urlopu: licencjat (8 lat) 2 lata pracy podczas mgr czyli 10 lat i wymiar 26 czy mgr (8 lat) i wymiar 20 dni? na szkoleniu powiedzieli mi, że mam przeliczyć mgr jako 8 la...
1 odpowiedź
Dodano 2012-03-26 10:41 przez konto usunięte
Witam,pracuję od 01.03. 2012 na umowę o pracę na czas określony (31.12.2012 r.) z miesięcznym okresem wypowiedzenia. Dostałam korzystniejszą propozycję pracy. Niestety mój pracodawca nie chce zgodzić się na porozumienie stron. Wypowiedzenie złożyłam 22.03, tym samym okres wypowiedzenia wygasa dopier...
7 odpowiedzi
Dodano 2012-03-25 22:32 przez konto usunięte
Umowa na 3 lata, wypowiedziana po ponad dwóch latach. Zwolniono 3 z 6 osób obsady firmy, ze względu na likwidację miejsc pracy... Po potrąceniu zaległości pożyczkowych zostawiono nas bez pracy i pieniędzy, ponieważ wypowiedzenie było zawarte w umowie jako dwutygodniowe... Czy tak można???
2 odpowiedzi
Dodano 2012-03-23 13:07 przez konto usunięte
,,śmieciowa'' umowa od 21.01.2010 do 31.12.2012, rozwiązana przez pracodawcę z powodu likwidacji stanowiska pracy, dnia 17.03.2012 z dwutygodniowym wypowiedzeniem (zawartym w umowie)... Zwolniono 3 z 6 osób obsady firmy i po potrąceniu zaległości pożyczkowych zostawiono ich bez grosza...
1 odpowiedź
Dodano 2012-03-21 12:38 przez kopimon
Moja firma zostanie zlikwidowana 30 maja, jestem przewlekle chora i pracując leczę się. Jednak lekarz sugeruje, że powinnam skorzystać z zasiłku chorobowego przy tej chorobie /bo na rentę nie mam co liczyć/. Z jakim dniem powinnam zacząć chorobowe zgodnie z przepisami prawa pracy aby wykorzystać cał...
1 odpowiedź
Dodano 2012-03-20 16:09 przez WaldekWijata123
Otrzymałem umowę na okres próbny od 20.12.2012 r do 19.03.2012 r. 29-tego grudnia miałem wypadek w pracy. Do dziś (20.03.2012 r) jestem na zwolnieniu lekarskim. Kolejne zwolnienie mam do 17.04.2012 r. Czy ostatnie zwolnienie i dokumenty dostarcza do ZUS zakład pracy, czy ja? (umowa nie została prze...
1 odpowiedź
Dodano 2012-03-13 01:30 przez Zadziwiona
Co zrobić w takiej sytuacji:
Małżonek pracuje w aptece prywatnej:
1. Od 5-ciu miesięcy nie otrzymuje wynagrodzenia.
2. jest związany umową, nie może sam się zwolnić, ponieważ nie otrzyma prawa do zasiłku.
3. na podstawie pisma z ZUS od ponad roku nie odprowadzane są składki na ...
10 odpowiedzi
Dodano 2012-03-12 12:37 przez JozefinaS.
Wyjeżdżając na 2 dniowa delegację, uzgodniłam z dyr.,że wyjazd rozpocznie się z miejsca przcy o godz.9.00. Stawiłam się o tej godz. w pracy; po czym dzisiaj /12.03/otrzymałam oficjalne pismo od dyrektora nast. treści: "Proszę o wyjaśnienie przyczyny Pani nieobecności w miejscu pracy w dniu 7 marca 2...
3 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
27 dni temu, 20:00
2024-05-31 17:17
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
