Dodano 2013-04-27 16:40 przez konto usunięte
Od dwóch miesięcy pracuję w sklepie w centrum handlowym. Niestety muszę przychodzić do pracy także w niedzielę. Dotychczas tylko jedną niedzielę miałem wolną. Czy prawo w jakiś sposób reguluje tę kwestię?
1 odpowiedź
Dodano 2013-04-27 15:34 przez początkujący
Zastępowałam innego pracownika w czasie jego długotrwałej nieobecności. W związku z powyższym pracodawca poinformował mnie pisemnie o zmianie czasu pracy (zwiększenie etatu z 1/2 do pełnego etatu) oraz zmianie wysokości wynagrodzenia.
W informacji tej zastrzegł, że warunki te obowiązują do czasu pow...
Dodano 2013-04-27 12:00 przez aniia82
Witam,
Od marca tego roku rozpoczęłam pracę jako instruktor sportu i z tego tytułu mam umowę o pracę na 1/2 etatu w jednym zakładzie i umowę zlecenie na 1/2 etatu w drugim. Od czerwca planuję iść na L4 z powodu ciąży i tu zaczynają się problemy.
Otóż dyrektor szkoły, w której mam umowę o pracę twier...
Dodano 2013-04-26 20:11 przez Aśćka
Witam,
Jaka jest różnica między likwidacją spółdzielni a ogłoszeniem upadłości?
Z góry dziękuję za odpowiedź.
Dodano 2013-04-26 09:00 przez potempos
Witam,
Pracuję u pracodawcy ponad 3 lata. Dnia 21.04.2013 r. dostałem dwutygodniowe wypowiedzenie. Umowa była na czas określony do 30.12.2013 r.
Czy należy mi się odprawa?
1 odpowiedź
Dodano 2013-04-26 08:27 przez konto usunięte
Witam,
Otrzymałam od pracodawcy poniższego maila. Czy jest to zgodne z prawem pracy? Czy pracując w święto pracodawca może mi narzucić ze mam pracować 8 godz., jeżeli czynności, które muszę wykonać w tym dniu zajmują 2 godz.?
- Jeśli ktoś pracuje w święto, to jest to traktowane jako pełny dzień robo...
Dodano 2013-04-25 19:40 przez konto usunięte
31 lipca chcę złożyć wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony. Mam zaległych kilka dni urlopu za 2012 rok. Pomimo moich próśb w 2013 nie udzielono mi urlopu letniego (2 tygodnie) w terminie, o który prosiłam, tylko 3 tygodnie wcześniej, tak abym nie mogła wyjechać na planowany od stycznia wyjazd wak...
1 odpowiedź
Dodano 2013-04-25 08:47 przez zatroskany
Co można zrobić gdy firma się rozpada, pracodawca zwolnił już ok. 15 osób, a mnie robi złośliwości?
Ponieważ od wielu lat pracuję w systemie zmianowym, tak jak moja żona, to zawsze jest komu zaopiekować się dzieckiem. Pracodawca wiedząc o tym, ustawia mi tak zmiany abyśmy byli jednocześnie w pracy.
...
1 odpowiedź
Dodano 2013-04-24 17:32 przez kacy
Dzień dobry,
Ostatnio pracowałam w sklepie wielkopowierzchniowym branży AGD/RTV. Na początku sierpnia 2012 roku złożyłam pisemne wypowiedzenie i umowa o pracę została rozwiązana z końcem sierpnia, po upływie okresu wypowiedzenia (2 tygodnie).
Otrzymałam świadectwo pracy. W sklepie miałam, jak każdy ...
2 odpowiedzi
Dodano 2013-04-24 15:53 przez abork
Od kiedy ochroną przedemerytalną objęty jest mężczyzna urodzony w marcu 1952?
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
28 dni temu, 20:00
2024-05-31 17:17
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
