eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 791 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • konto usunięte

    Dodano 2014-02-25 14:58 przez konto usunięte

    Zmiana grafiku pracy na zwolnieniu

    Pracuję jako portier w szkole. Po zakończeniu zwolnienia lekarskiego kierownik administracyjny bez mojej zgody zmienił mi grafik służb. O zmianie służb mnie nie poinformował. Po prostu zadzwonił i powiedział tylko, że mam przyjść do pracy w wolny dzień. Czy miał do tego prawo?

    kategoria: Prawo pracy

  • madziaM155

    Dodano 2014-02-24 20:46 przez madziaM155

    Koniec chorobowego. Kiedy po zdolność do pracy?

    Witam,
    moja sytuacja wygląda tak: 03.03 kończy mi się chorobowe trwające od 08.12.2013. Kiedy mam się udać na badania zdolności do pracy? W ostatni dzien trwania zwolnienia czy dopiero następny, tj. 04.03?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • konto usunięte

    Dodano 2014-02-24 20:27 przez konto usunięte

    Czy zostanie przedłużona umowa na zastępstwo?

    Jestem w 7. tygodniu ciąży, niestety dopadła mnie rwa kulszowa i nie mogę chodzić, w związku z tym przebywam na L4, a mam umowę na zastępstwo na czas usprawiedliwionej nieobecności dziewczyny, która jak się dowiedziałam (bo na umowie mojej tego nie ma) ma macierzyński do 5 września. Mój termin porod...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • xxx85

    Dodano 2014-02-24 13:53 przez xxx85

    Urlop wychowawczy a zmiana stanowiska

    Witam,
    obecnie jestem na urlopie wychowawczym, dokładnie od maja 2013 r. po urodzeniu pierwszego dziecka. Otrzymałam pismo od pracodawcy, iż od 1 marca 2014 r. jestem przeniesiona do innej komórki organizacyjnej oraz miejsce pracy oddalone o około 30 km od miejsca zamieszkania. W związku z tym moje ...

    kategoria: Prawo pracy

  • pracownik nr 1

    Dodano 2014-02-24 13:14 przez pracownik nr 1

    Powrót do pracy w trakcie urlopu wychowawczego a zmiana stanowiska i miejsca pracy przez pracodawcę

    Witam,
    mam pytanie odnośnie powrotu do pracy w trakcie urlopu wychowawczego na 6/8 etatu, czyli czy wykorzystać jeszcze okres ochronny jakimi przysługuje na dziecko do 4 roku jego życia?
    Czy pracodawca może skierować mnie na stanowisko konkretnie asystenta w banku, gdzie wymagania na to stanowisko s...

    kategoria: Prawo pracy

  • margaret

    Dodano 2014-02-24 12:32 przez margaret

    Czy można liczyć okres wypowiedzenia od dnia jego podpisania?

    Byłam zatrudniona na umowę o pracę od 2009. Wg kodeksu pracy powinnam mieć 3 miesięczny okres wypowiedzenia, ale dogadałam się z pracodawcą na 1 miesiąc (30 dni).
    Złożyłam wypowiedzenie 20.02 i wraz z pracodawcą wpisaliśmy koniec okresu wypowiedzenia 22.03. Czy tak może być prawidłowo? I czy mogę na...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • dorotanik

    Dodano 2014-02-24 11:24 przez dorotanik

    Dodatkowe obowiązki, a brak podwyżki

    Witam,
    jestem pracownikiem służby cywilnej i w ostatnim czasie zmieniono mi opis stanowiska w którym dopisano nowe obowiązki: prowadzenie kontroli w jednostkach samorządu terytorialnego w dwóch dziedzinach w tym też zwiększona odpowiedzialność. Zmiana wiąże się z delegacjami (kilka w roku) oraz dłuż...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Roma

    Dodano 2014-02-23 16:30 przez Roma

    Pracownik małoletni a staż pracy

    Po ukończeniu szkoły podstawowej podjęłam naukę w zasadniczej szkole handlowej i tym samym zostałam zatrudniona w WSS Społem, jako pracownik młodociany z co miesięcznym wynagrodzeniem.
    Czy te lata są wliczane w staż pracy i do emerytury? Nie posiadam świadectw pracy, gdyż prawie 40 lat temu nie zast...

    kategoria: Prawo pracy

  • Negroidal

    Dodano 2014-02-22 13:53 przez Negroidal

    Tajemniczy klient a prawo pracy

    Witam,
    pracuję w sklepie i chciałbym się dowiedzieć czy pracodawca ma prawo zwolnić pracownika i w jakim czasie od stwierdzenia nieprawidłowości tzn. wizyty tajemniczego klienta, który stwierdził, że pracownik nie powiedział np. dzień dobry do klienta przez co nie stosował się do standardów obsługi....

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • najka31

    Dodano 2014-02-22 13:27 przez najka31

    Remont w bibliotece a odpracowanie czasu pracy za okres zamknięcia

    Dzień dobry, 
    w moim zakładzie pracy (biblioteka) był remont. Przez ten czas biblioteka była zamknięta dla czytelników. Trzy dni nie chodziłam do pracy na polecenie dyrektora. Czy teraz ma prawa żądać ode mnie bym te dni odpracowała? Zależy mi na szybkiej odpowiedzi.
    Dziękuję serdecznie.

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Strony: 1 ... 240 ... 280 ... 290 291 292 ... 300 ... 340 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo