Dodano 2014-02-28 21:52 przez hope_v
Dzień dobry,
mam taką sytuację: mam umowę o prace na czas określony do 31.12.2015, jestem w 6 tygodniu ciąży. Dzisiaj dostałam od pracodawcy wypowiedzenie umowy, którego ja nie podpisałam i przyznałam się że jestem w ciąży. Pracodawca powiedział, że go to nie interesuje. Co ze mną teraz będzie? Nie ...
5 odpowiedzi
Dodano 2014-02-28 20:49 przez bar_zie
Jestem zatrudniona przez agencję pracy tymczasowej od 15.07.2013 r., umowe mam do 17.08.2014 r., przebywam na L4. W trakcie trwania umowy o pracę tymczasową urodzę dziecko, termin mam na koniec czerwca br.
Moje pytanie brzmi czy należy mi się urlop macierzyński i zasiłek macierzyński i w jakim wymia...
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-27 19:42 przez Magdalena843
Witam,
jestem w 15. tygodniu ciąży i aktualnie jestem na zwolnieniu lekarskim dokładnie do jutra, czyli do 28.02.2014. Dziś byłam w mojego lekarza i powiedział mi, że dziś nie może mi wystawić zwolnienia, bo będą się nakładały na siebie daty. Powiedział mi, że wystawi mi od 01.03.2014 do 28.03.2014,...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-02-27 18:05 przez ewam1957
Jaką podstawę prawną KP wpisać do świadectwa pracy pracownikowi zwolnionemu z powodu likwidacji pracodawcy? Pracownik był zatrudniony na czas nieokreślony.
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-27 17:12 przez Agulek
Witam,
jestem w ciąży, termin porodu mam na początek lipca 2014. Planuję odwiesić działalność gospodarczą (zawieszoną od 2 lat), żeby ubiegać się o wysoki zasiłek macierzyński. Jednocześnie pracuję jako niania na umowie uaktywniającej. Chciałabym od czerwca pójść na zwolnienie z pracy (jestem zgłosz...
Dodano 2014-02-27 15:54 przez nuter2
Jestem w ciąży, niedługo minie 3 miesiąc. Umowę mam do końca czerwca i kończy mi się razem z orzeczeniem o niepełnosprawności. Czy przedłużą mi umowę do dnia porodu? I czy mam prawo do zasiłku macierzyńskiego?
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-27 13:10 przez roksanarokis
Witam,
mam nadal nie rozwiązaną sytuację w firmie i proszę o pomoc. Umowę mam od lutego 2013 roku na czas określony 2 lat, w trakcie trwania tej umowy w grudniu otrzymałam aneks do końca stycznia. Myślałam, że w tym dniu wygasa mi umowa, a że byłam już w 3 miesiącu ciąży pracodawca musiał mi przedłu...
Dodano 2014-02-27 12:45 przez karolina8801
Witam serdecznie,
od 2011 roku prowadzę własną działalność gospodarczą, dodatkowo od 11.02 br rozpoczęłam pracę na pełny etat (umowa o pracę). Do 11.05 mam okres próbny, potem umowa zostaje przedłużona na rok a następnie na czas nieokreślony. Mam pytanie odnośnie zajścia w ciążę, razem z mężem planu...
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-26 17:15 przez miss0306
Jestem na wychowawczym niepłatnym. Pracodawca próbuje rozwiązać ze mną umowę o pracę za porozumieniem stron bez wypowiedzenia z powodu likwidacji sklepu - ja tego nie podpisałam. Co teraz mam robić? Nie mogę sprawy zgłosić do sądu pracy, gdyż przebywam na wychowawczym, tak mnie poinformowano w inspe...
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-26 14:39 przez Tenesii
Witam,
czy możemy udzielić pracownikom urlop w okresie od 11.08 do 24.08.2014 r.? W danym okresie wypada święto dnia 15.08.2014. Zgodnie z art. 162 k.p. co najmniej jedna część wypoczynku powinna trwać nie mniej niż 14 kolejnych dni kalendarzowych.
Nie mamy planu urlopów, a soboty i niedziele są u n...
1 odpowiedź
2409 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2024-05-31 17:17
2023-01-17 17:59
Prawo pracy 4783eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
