eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 793 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • zgm-77

    Dodano 2015-05-26 09:36 przez zgm-77

    Dzień wolny za święto przypadające w sobotę 15 sierpnia 2015 roku

    Czy dzień wolny przypadający za święto 15 sierpnia 2015 r. w sobotę można wziąć na przykład w czerwcu tj. 05.06.2015 r.?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • paula87

    Dodano 2015-05-25 17:38 przez paula87

    Ciąża i L4 a koniec umowy na czas próbny

    Witam,otóż do dnia 31.05.15 r. jestem na okresie próbnym. Na dzień dzisiejszy już wiem, że umowa nie zostanie mi przedłużona. Okazało się, że jestem w ciąży w 4. tygodniu. Moje pytanie brzmi, czy jeśli przyniosę pracodawcy L4, to będę chroniona i firma przedłuży mi umowę, czy takie zwolnienie, bądź ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Barbia

    Dodano 2015-05-25 14:26 przez Barbia

    Wypadek w drodze powrotnej z miejsca pracy do tzw. bazy

    Witam,wracając z miejsca wykonywanej pracy do miejsca tzw. "bazy", jadąc pracowniczym busem miałem wypadek (tir wjechał w nasz pracowniczy bus), w którym doznałem poważnego urazu ręki.Mam płatne zwolnienie 100% i przyznano mi sanatorium. W takim razie, czy należy mi się odszkodowanie z ZUS?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • magd-huko

    Dodano 2015-05-23 18:26 przez magd-huko

    Godziny pracy w nowej firmie a karmienie piersią

    W chwili obecnej przebywam na urlopie rodzicielskim. Od 1 czerwca podejmuje pracę w nowej firmie. Proszę o informację czy mogę się ubiegać u nowego pracodawcy o skrócony czas pracy ze względu na karmienie piersią? Jak do tego podejść? Czy pracodawca może mi odmówić?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Jannzdw

    Dodano 2015-05-22 19:18 przez Jannzdw

    Pracodawca i inni pracownicy zmuszają mnie do nadgodzin

    Witam,jestem ostatnio zmuszany do ciągłych nadgodzin (cały tydzień codziennie po 10 godzin) - limit nadgodzin 150 wyczerpałem już w kwietniu, a mimo to nadal jestem zmuszany. Jak chcę wziąć wolne bo po prostu nie dam rady, to wszyscy się na mnie patrzą, jak na wroga.Czy to nie podchodzi pod mobbing?...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • przemo1

    Dodano 2015-05-22 15:57 przez przemo1

    Niemożność wstawienia się na badanie kontrolne i powrót do pracy

    Witam,mam pytanie odnośnie badania kontrolnego. Mam przedłużane zwolnienie od połowy grudnia, a więc teoretycznie mogę być maksymalnie na zwolnieniu do połowy czerwca. Raz w lutym odbyło się badanie kontrolne w ZUS, które przeszło pomyślnie. Teraz ZUS znów wysłał mi wezwanie na badanie, termin 29 ma...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • arizonyfan

    Dodano 2015-05-22 15:12 przez arizonyfan

    Zwiększenie zakresu pracy pracownika bez jego zgody

    Witam,pracuję w Urzędzie Gminy. Były wybory. Zmienił się burmistrz. Pracuję tam od 8 lat na jednym stanowisku z jednym zakresem obowiazków. Nowy wójt wymyślił reorganizację. Utworzył referaty. Z pracowników wybrał kierowników referatów. A obowiązki tych kierowników porozdzielane zostały przez nich s...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Jan Z

    Dodano 2015-05-22 08:07 przez Jan Z

    Pozorna likwidacja stanowiska pracy a prawo do odprawy

    Witam,proszę o informację czy należy mi się odprawa w takim przypadku: pracodawca posiada firmę zatrudniająca ponad 100 pracowników oraz spółkę zatrudniającą mniej niż 20 pracowników.Spółka jest firmą handlową sprzedającą produkty firmy i świadczącą usługi na rzecz tej firmy. Właściciel jest jeden, ...

    kategoria: Prawo pracy

  • ania_graj

    Dodano 2015-05-21 12:30 przez ania_graj

    Nota obciążeniowa a zwolnienie z pracy

    Witam,w maju 2013 miałam inwentaryzację w zakładzie pracy. W lipcu 2013 zwolniłam się z pracy i w czasie mojego wypowiedzienia była przeprowadzona inwentaryzacja. Wczoraj (20.05.2015) przyszła do mnie nota obciążająca za te dwie inwentaryzację. Czy jest to zgodne z pracem i muszę dokonać opłaty?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • b.k.s.

    Dodano 2015-05-21 11:33 przez b.k.s.

    Zwolnienia grupowe: ciąża w okresie wypowiedzenia i urlop macierzyński

    Witam,w mojej firmie ogłoszono właśnie zwolnienia grupowe. Staramy się z mężem od 2 miesięcy o dziecko. Mam 3-miesięczny okres wypowiedzenia. W firmie pracuję 5 lat.Uprzejmie proszę o informację, jakie będą przysługiwały mi świadczenia, jeśli zajdę w ciążę podczas wypowiedzenia? Czy będę musiała zwr...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    6 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 120 ... 160 ... 168 169 170 ... 180 ... 220 ... 240 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo