eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 793 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • AM2308

    Dodano 2009-03-13 14:23 przez AM2308

    odrabianie szkolenia

    mam pytanie. Pracodawca organizuje na terenie zakładu pracy, w godzinach pracy (2 razy w tygodniu po 1h15min) szkolenie z języków obcych. Podpisując umowę nie było zawarte w niej, że szkolenie takie należy odrabiać. Teraz Pracodawca każe w trybie natychmiastowym odrobić wszystkie godziny, które obej...

    kategoria: Prawo pracy

  • madziar1

    Dodano 2009-03-04 15:01 przez madziar1

    Rozwiazanie Umowy O Prace A Niezaplacony Ekwiwalent Za Urlop!!!!!

    Dzien dobry. Mam taki problem: bylem zatrudniony na czas okreslony na 10 lat od 3 sierpnia 2008r. , w tym roku w 2009r na poczatku lutego czyli 1-ego pracodawca zabral moje narzedzie pracy czyli auto sluzbowe(bylem przedstawicielem handl.) i wylaczyl tel. sluzbowy pod pretekstem , ze wyjezdza za gra...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • pulsar2

    Dodano 2009-02-22 22:28 przez pulsar2

    zwolnienie-fikcyjna likwidacja stanowiska pracy

    Juz na moje miejsce jest osoba a wlaściwie osóbka.Firma dokopała leżącemu-osobie samotnie(naprawdę)wychowujacej dwójkę dzieciaczków(w tym jedno 2,5 roczku).Niby zachowali wszelkie terminy wchodzące w skład wypowiedzenia ale tak się nie robi drogi pracodawco...Przyjdzie kryska na Matyska

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • mia70

    Dodano 2009-02-05 15:06 przez mia70

    mobbing

    Co mogę zrobić jeśli mobberem jest właściciel Firmy?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    5 odpowiedzi

  • mycha796

    Dodano 2009-01-16 21:16 przez mycha796

    Rozwiązanie Umowy O Pracę Bez Wypowiedzenia Przez Pracodawce

    Witam wszyskich mam dosyc duży problem jakby ktoś mógł pomóc z góry dziękuję ...........
    Witam mam pytanko.Dostałam listem poleconym ROZWIĄZANIE UMOWY O
    PRACE BEZ WYPOWIEDZENIA PRZEZ PRACODAWCE Na podstawie art.52&1pkt1
    uzasadnienie; P.Katarzyna nie stawiła sie do pracy dnia 27.12.08 nie informu...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • s3bastian

    Dodano 2008-12-12 22:03 przez s3bastian

    Dzień na żądanie - Ważny Problem

    Witam!!!

    Mam taki problem. Jestem zatrudniony w firmie od 16 czerwca br. Patrząc wiec mam już przepracowane 6 miesięcy. Umowę mam podpisaną na rok. Na początku pracowałem na 3/4 etatu teraz jest to 1/2 etatu w formie pracy po 8 godzin. Jednak mój pracodawca nie stosuje się do tego. Tygodniowo m...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • konto usunięte

    Dodano 2008-12-03 09:38 przez konto usunięte

    odprawa

    Proszę o pomoc! Czy należy mi się odprawa pieniężna po wypowiedzeniu umowy o pracę przez zakład z art.53(choroba).Umowa na czas nie określony,pracowałam ponad 8 lat w tym zakładzie.:confused:

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • konto usunięte

    Dodano 2008-11-06 20:51 przez konto usunięte

    Bezpodstawne oskarżenie - potrzebuję porady

    Mój przełożony oskarżył mnie o pracę pod wpływem ankoholu,powiadogo się mił mnie że mam się poddać badaniem alkomatu.Wyraziłam zgodę na badanie alkomatem,oraz na badanie krwi,ponieważ nie miałam sobie nic do zarzucenia.Badanie krwi nie mogło dobyć się na pogotowiu,bo nie robią badań krwi,tylko na a...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • konto usunięte

    Dodano 2008-08-27 18:00 przez konto usunięte

    zmiana stanowiska pracy i płacy

    Witam
    Jestem zatrudniona na czas określony pełny etat do 2011r z 2 -tygodniowym wypowiedzeniem , jestem pracownikiem chronionym przedemerytalnym.Przy likwidacji stanowiska pracy, czy pracodawca może mi zaproponować inną pracę i niższą płace czy nie. obecnie pracuję na stanowisku umysłowym a propon...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • harunia

    Dodano 2008-07-25 14:12 przez harunia

    umowa zlecenie

    Witam, jestem studentką i pracuję na umowie zlecenie, którą mam podpisaną do końca sierpnia. Czy mogę się zwolnić nie ponosząc żadnej odpowiedzialności finansowej? Dodam, że pracuję jako kelnerka i nie jest to umowa na wykonie jakiegoś zlecenia w odpowiednim czasie.
    pozdrawiam

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 240 ... 340 ... 380 ... 385 386 387 ... 400 ... 440 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo