Dodano 2010-01-17 16:35 przez annag335
Witam
Jeśli firma przygotowała dla swoich pracowników szkolenie, na które kierownik wyznaczył osoby w dniu wolnym od pracy to czy ja mam prawo żądać odebrania tych godzin w dniu w którym pracuję, czy szkolenie nie ma nic wspólnego z godzinami przepracowanymi. słyszałam, że niektórzy kierownicy "zwr...
2 odpowiedzi
Dodano 2009-11-17 12:00 przez konto usunięte
Cześć wszystkim!
Właśnie zauważyłam, że w roku 2008 nabyłam prawo do 26 dni urlopu. Nie dostarczyłam wcześniej pracodawcy świadectw pracy z poprzednich zakładów pracy. Czy mam prawo domagać się 6 dni za rok 2008 oraz 6 za 2009 ?
12 odpowiedzi
Dodano 2009-11-08 11:44 przez iwon009
czy na umowie zlecenie placi sie ubezpieczenie społeczne obowiazkowo? czy nalezy mi sie urlop?
2 odpowiedzi
Dodano 2009-10-12 19:06 przez eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Witam wszystkich.
Ostatnio zaczął mnie nurtować pewien problem w zakresie ustalania w prawidłowej wysokości stażu pracy.
Otóż Kodeks pracy nie reguluje, jak należy liczyć poszczególne miesiące i lata. Mówi o tym natomiast kodeks cywilny. Czytamy w nim iż za rok przyjmuje się 365 dni a za miesiąc ...
1 odpowiedź
Dodano 2009-10-02 10:10 przez buncol1
Witam w styczniu tamtego roku dostałam 3 umowe ale na czas okreslony mój pracodawca pomylił sie poniewaz w spółce sa 2 firmy i zawsze pod koniec 2 umowy pracodawca zmienia umowe na druga firme wiem ze teraz weszła ustawa antykryzysowa w której pracodawca nie musi podpisac umowy na czas nieokreślony....
4 odpowiedzi
Dodano 2009-09-27 02:42 przez dalib
W jaki sposób praca w takim systemie pracy odbija się na naliczaniu godzin nadliczbowych?
jaka jest tygodniowa norma czasu pracy powyżej której należą się godziny nadliczbowe .
Praca odbywa się ze znacznym wysiłkiem umysłowym.
Byłbym wdzięcznym za podpowiedź.
Pozdrawiam
Dodano 2009-08-15 10:02 przez hela303
Czy to prawda,że nie należy mi się 26 dni urlopu, tylko 20 dni ( mam około 12 lat pracy)bo w tym przez 6,5 roku prowadziłam jednoosobową działalność gospodarczą ? Proszę o odpowiedź!
2 odpowiedzi
Dodano 2009-07-24 15:44 przez damian802
Witam...mam pytanie...jeśli pracuję na umowę o pracę w jednej firmie, a chciałbym dorobić na umowie-zlecenie w firmie w tej samej branży czy jest tu faktycznie mowa o łamaniu zakazu konkurencji? dodam, że nie zostałyby tu naruszone jakiekolwiek interesy obecnego pracodawcy...poza oczywistym-konkuren...
5 odpowiedzi
Dodano 2009-06-15 21:35 przez konto usunięte
W umowie o pracę mam dodatkowe warunki zatrudnienia:
1. nie ewidencjonowany czas pracy
2. system zadaniowego czasu pracy
W rzeczywistości wynagrodzenia moje było obliczane wg karty pracy na której były systematycznie codziennie notowane godziny. czyli istniała ewidencja. Te godziny były sumowane ...
4 odpowiedzi
Dodano 2009-04-07 13:42 przez adiko79
DZIEŃ DIBRY ,mam pytanie w sprawie pracy, jestem w firmie magazynierem od 1,5 roku dostalismy teraz niedawno wózekwidłowy czyli(sztaplarke) do zozładunku towaru zozładnunek odbywa sie na ruchliwej głównej ul, ja mam polecenie rozłwadowac towar z tir-a choć nie mam zrobionych badań bo firma mnie j...
4 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2024-05-31 17:17
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
