Dodano 2010-01-06 09:26 przez bebus85
Witam,
Mam takie pytanie od jakiegoś czasu jestem zatrudniony na umowę o pracę tymczasową odnawianą co miesiąc.
Moje pytanie brzmi czy mogę korzystać z płatnych urlopów wypoczynkowych i zwolnień chorobowych L4?
Z góry dziękuję za informację.
2 odpowiedzi
Dodano 2009-11-23 07:48 przez konto usunięte
Witam może ktoś mi pomoże otóż pracuję na umowę na czas określony. Praca w warunkach szczególnie uciążliwych dla zdrowia (Przeładunkowy chłodniczy, praca w temperaturze ujemnej -18 C) i od ponad roku pracuje po ponad 300 godzin miesięcznie pracodawca mówi że jak się nie podoba to do widzenia.
Za ka...
4 odpowiedzi
Dodano 2008-09-15 19:01 przez jacek52
Pracuję w firmie budowlanej 4 miesiące.Wysłali mnie na urlop w wymiarze 10 dni,bez uzgodnienia wcześniejszego ze mną.Czy firma ma do tego prawo?
2 odpowiedzi
Dodano 2008-08-27 21:07 przez elzbieta51
Moja kierowniczka podpisała za mnie, bez mojej zgody listę obecności. Ja nie zrobiłam tego, ponieważ miałam pójsć do lekarza i liczyłam się, że otrzymam L-4. Czy to jest przestępstwo?
3 odpowiedzi
Dodano 2008-07-25 21:06 przez eleonoraa
witam,
w moim przypadku wypowiedzenie umowy o prace wynosi 1 miesiac. Do konca lipca chce zlozyc takowe wypowiedzenie, aby od 1 wrzesnia zaczac nową prace.
Moj szef przebywa obecnie na urlopie, mam z nim jednak kontakt telefoniczny. Do pracy wroci on 1 sierpnia 2008, a wiec dzien po tym, kiedy mam...
3 odpowiedzi
Dodano 2008-07-02 16:02 przez konto usunięte
Witam serdecznie.
Proszę o pomoc. Jestem teraz na zwolnieniu lekarskim do 24 sierpnia, ponieważ miesiąc temu poroniłam ciążę w 3 miesiącu. Jak się dowiedziałam w moim zakładzie, w którym pracuję pan prezes wprowadził 2 nowe zasady:
1. Pracownicy nie mają prawa do urlopu. Chyba, że on im wyznacz...
3 odpowiedzi
Dodano 2008-05-16 07:43 przez fiolka.z
Pracuję na 3 zmiany,zmiana nocna od 22-6 lub od 23- 7,ale zdarza się że pracuję od 17-1 czy takie godziny są zgodne z prawem? zaznaczam że nie mam czym wrócić do domu :confused:
1 odpowiedź
Dodano 2008-05-14 08:07 przez Danieljuss
Witam serdecznie!!!
Na wypowiedzeniu chcę podać datę zawarcia umowy, ale teraz pytanie której umowy? Przez okres 2 lat jaki przepracowałem, zawarłem 3 umowy. Pierwszą na okres próbny (3 miesiące) od 18 maja 2006 do 18 sierpnia 2006,
następnie na czas określony czyli
od 18 sierpnia 2006 do 18 sier...
2 odpowiedzi
Dodano 2008-04-19 09:50 przez kamasutra
31 maja kończy mi się umowa ( jest to już druga umowa) Teraz powinnam otrzymać już na czas nieokreslony ale interesuje mnie kiedy firma powinna mnie poinformować, że mi przedłuża( lub nie tą umowę), bo czekanie do 31 maja w niepewności czy sie bedzie pracować czy nie jest stresujące:) pozdrawiam i p...
6 odpowiedzi
Dodano 2008-02-13 20:02 przez gienek79
Witam
mam umowe o prace na czas nieokreślony od 1 grudnia 2006 W informacji o warunkach zatrudnienia i uprawnieniach pracownika (art.29 KP ) dołaczonych do umowy ma zaznaczone że "okres wypowiedzenia (ze względu na rodzaj umowy o pracę) wynosi 1 miesiąc mimo ze mój staż pracy w tej firmie wynis...
10 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2024-05-31 17:17
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
