Dodano 2018-02-27 16:13 przez gregor
Rozwiązanie umowy o pracę na czas określony nastąpiło np. 1.06.2017 r. przed upływem terminu na jaki została zawarta, z 3-miesięcznym wypowiedzeniem bez obowiązku świadczenia pracy. Po trzech miesiącach np. 10.09.2017 r. zażądałem odprawy od pracodawcy (pracowałem 4 lata, zakład zatrudnia ponad 20 o...
Dodano 2018-01-20 19:49 przez nika431
Witam,obecnie do 9.03.2018 przebywam na urlopie rodzicielskim, ale jestem w 7. tygodniu drugiej ciąży, umowa kończy mi się z końcem lipca? Co najlepiej zrobić:- wykorzystać zaległy urlop do końca maja, a na okres czerwiec - sierpień iść na wychowawczy i tym samym przedłuża mi chyba umowę dalej....- ...
1 odpowiedź
Dodano 2017-07-18 10:14 przez kkamila560
Mam pytanie odnośnie urlopu wychowawczego, a mianowicie: obecnie jestem na urlopie wychowawczym lecz moja umowa o pracę kończy się 31.07.2017, więc i urlop się kończy. Moje pytanie: czy jeśli pracodawca da mi nową umowę, to czy mogę kontynuować urlop wychowawczy?
1 odpowiedź
Dodano 2017-05-26 11:27 przez Kika9309
Od dłuższego czasu mamy zaplanowane i opłacone wakacje za granicą. Koleżanka, która jedzie z nami zaszła w ciążę. Jak pojedziemy będzie w ok. 2 miesiącu, ma L4 chodzące.Czy ona może wyjechać nie mając żadnych konsekwencji z ZUS-u?
Dodano 2017-05-17 09:39 przez Madzia_7888
Mam umowę na próbę 3 miesiące i jestem w 10. tygodniu ciąży, a od czerwca mam dostać umowę o pracę na rok.Czy mogę powiedzieć pracodawcy o ciąży po otrzymaniu umowy? Czy będzie mi się należeć urlop macierzyński?
1 odpowiedź
Dodano 2017-05-13 21:32 przez agakow1
Witam,w firmie pracuję już 18 lat, mam stałą umowę o pracę na stanowisku specjalisty do spraw biurowych. W obecnej chwili już drugi miesiąc zostałam oddelegowana na stanowisko do spraw uzbrojenia, na których się zupełnie nie znam. Kierownictwo nie pytało mnie o zgodę w tym zakresie poinformowali mni...
1 odpowiedź
Dodano 2017-04-02 12:45 przez edynow72
Witam, czy mam prawo posłać dziecko do przedszkola od września na 7 godz. lub chociaż na godziny z programu obowiązkowego, będąc nadal na urlopie wychowawczym?
2 odpowiedzi
Dodano 2016-05-19 11:15 przez myssem
Jestem w tym momencie na okresie wypowiedzenia (do dnia 30.06.), jednak za porozumieniem stron z mojej inicjatywy chciałam skrócić ten okres do połowy czerwca. Premia uznaniowa obejmuje pracowników, którzy przepracowali cały rok fiskalny (w mojej firmie od 01.07.2015 do 30.06.2016). Czy w takim razi...
1 odpowiedź
Dodano 2016-05-17 19:18 przez Nowa12345
Szykuje się reorganizacja zakładu pracy - służba celna ma połączyć się ze skarbówką i powstanie KAS (podobno ma wejść w życie w styczniu 2017 roku). Co będzie z matkami przybającymi na urlopach wychowawczych/macierzyńskich, czy pracodawca może je zwolnić? Nie przedstawić oferty pracy? Służba celna m...
1 odpowiedź
Dodano 2016-03-10 10:58 przez bartosss
Witam,pracuję w pewnej firmie, w której zarabiam mało (około 1800 zł na rękę najniższą krajową plus premia uznaniowa), w stosunku do wykonywanych obowiązków. Dostałem propozycję pracy w firmie konkurencyjnej na dużo lepszych warunkach. Jedak 6 lat temu podpisałem tzn. lojalkę zakazującą przez rok po...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2024-05-31 17:17
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
