2009-11-26 08:28 mia70

mam pytanie w związku z naszą korespondencją nt urlopu (bo trochę sie potraciłam) Jakie wytłumaczenie podaje pracodawca na odmowę uznania Pana stażu zadowego? bo jeśli dostarczył Pan świadectwo pracy, jeśli okres zatrudnienia nie pokrywa sie z okresem nauki to nie wiem co może być powodem odmowy:) [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-11-26 08:19 mia70

Cytuję, co napisał/a 1313zglossieCzyli tak:
technikum 0
praca 1 rok
studia 8 lat
praca 2 lata
--------------------
razem 11 lat

Czy tak? Jaki artukuł to reguluje? Nie znajduję takiej podstawy prawnej w KP...może słabo szukam.

czyli studia 8 lat + p... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-11-26 08:16 mia70

Okresy nauki wpływające na wymiar urlopu wypoczynkowego
Rodzaj szkoły Okres nauki zaliczany do stażu pracy przy ustalaniu wymiaru urlopu
Zasadnicza lub inna równorzędna szkoła zawodowa - przewidziany programem nauczania czas trwania nauki, nie więcej niż 3 lata
Średnia szkoła zawodowa - przewi... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-11-26 08:12 mia70

Witam, w momencie wyrażenia zgody na rozwiązanie umowy za porozumieniem stron nie wiedziała Pani, że jest w ciąży, więc ma Pani prawo do uchylenia się od skutków zawartego porozumienia rozwiązującego stosunek pracy.
Wyraziła Pani zgodę na rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, nie wiedzą... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-11-25 15:31 malaania80

W mim przypadku okresu wypowiedzenia nie ma. Według podpisanego porozumienia zwolniłam się natychmiastowo.
Czyli nadal mogę odwołac. [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-11-25 14:31 konto usunięte

Cytuję, co napisał/a mia70Witam, pracodawca nie ma racji. Czas trwania technikum + okres pracy + studia(8 lat), pozdrawiam

Czyli tak:
technikum 0
praca 1 rok
studia 8 lat
praca 2 lata
--------------------
razem 11 lat

Czy tak? Jaki artukuł to regul... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-11-25 13:42 mia70

Witam, pracodawca nie ma racji. Czas trwania technikum + okres pracy + studia(8 lat), pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-11-25 13:40 mia70

Witam, polecam
Wypowiedzenie umowy o pracę a niewykryta ciąża - eGospodarka.pl - Prawo pracy

Jeżeli jednak w chwili podpisywania wypowiedzenia pracownica nie wiedziała, że spodziewa się dziecka, to ma możliwość skutecznie uchylić się od skutków tego oświadczenia woli. Na taką możliwość bezsprzec... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-11-25 10:52 malaania80

witam

w piątek 20.11 pracodawca chciał mi wręczyć wypowiedzenie była nawet mowa o zwolnieniu dyscyplinarnym. Troszke się tego bałam więc ostatecznie skończyło sie na zwolnieniu za porozumieniem stron, gdzie p. dyrektor podyktował mi: wypowiadam umowe za porozumieniem stron...

Wczoraj tj; 24.11 bed... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-11-25 10:32 konto usunięte

Mam jeszcze jedno pytanie. Po ukończeniu technikum pracowałem przez rok zanim rozpocząłem studia. Pracodawca nie chce mi zaliczyć tego okresu do stażu pracy. Prawidłowo? [ pokaż całą odpowiedź ]