kategoria: Prawo pracy
2014-01-28 06:53
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Do okresów pracy, od których zależy wymiar urlopu wypoczynkowego, wlicza się z tytułu ukończenia szkoły wyższej - 8 lat (art. 155 § 1 k.p.). Ukończenie szkoły wyższej potwierdza dyplom zawierający uzyskany tytuł zawodowy. Ustawodawca określił w § 3 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej i Sportu... [ pokaż całą odpowiedź ]
2011-07-04 21:18 riko25
Cytuję, co napisał/a marriolatrafił mi się przypadek, że pracownik korzystał ze zwolnienia lekarskiego na tę samą jednostkę chorobową w wymiarze 49 dni z tym wyjątkiem, że przerwał to zwolnienie na jeden dzień i wygląda to tak że miał 29 dni i 20 dni (łącznie 49 dni + 1 dzień przerwy pomiędzy zwolni... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2018-01-22 20:28
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Może Pani isć do innego lekarza. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-28 20:18
adwokat Iwo Klisz
Te wszystkie informacje są prawidłowe pod warunkiem, że pracodawca zatrudnia co najmniej 20 pracowników. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-06-28 18:32 amelka12
Mam pytanie od 2 grudnia do 31 mają byłam na zwolnieniu (182 dni) od 1 czerwca do 16 czerwca bylam zarejestrowana w PUP a od 17 czerwca zaczęłam pracę ale zaczynam się źle czuć i chciałam się dowiedzieć po ilu dniach mogę iść na l4 jak by mi się nie poprawiło. Z góry dziekuje [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-04-03 20:36
YPIConsulting
Witam serdecznie
Kodeks Pracy jednoznacznie wskazuje, że w związku z wykonywaniem przez pracownika badań okresowych, pracodawca jest zobowiązany udzielić pracownikowi zwolnienia na czas jego wykonywania oraz dojazdu do miejsca, w którym będą przeprowadzane. Nie jest to jednak jednoznaczne z całodnio...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2014-05-26 19:41
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zwolnienia L-4 raczej się nie planuje, więc jak Pani zachoruje to może udać się do lekarza, a ten -gdy jest Pani chora i nie zdolna do pracy- powinien wystawic zwolnienie. Inną kwestią jest to, jak do tego podejdzie ZUS. Czy zwolnienie zostanie wystawione na tą samą jednostkę chorobową czy na inną. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-09-14 23:36 sebekm
Witam, pracuję w niemieckiej firmie od 15.08.2016. Jestem na okresie próbnym, mam niemiecką umowę o pracę. W piątek tj.16.09.2016 jade do Polski bo mam problemy ze zdrowiem i w poniedziałek chcę iśc do lekarza. W piątek tj 26.09.2016 chcę złożyć wypowiedzenie z pracy(okres wypowiedzenia wynosi tydzi... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2013-11-08 12:10
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jezeli zachorował Pan w czasie trwania ubezpieczenia (pracy) może Pan chorować nieprzerwanie przez 182 dni. Po wynagrodzeniu chorobowym będzie Pan pobierał zasiłek chorobowy, który będzie wypłacał ZUS. Zwolnienie powinno byc na tą sama chorobę. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-02-12 06:56
Piotr Górny - prawo pracy
Nie ma takiego obowiązku - ponadto nabycie uprawnień emerytalnych nie może być przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę. osiągnięcie wieku emerytalnego powoduje jedynie zakończenie ochrony z art. 39 kp. [ pokaż całą odpowiedź ]
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
26 dni temu, 20:00
2024-05-31 17:17