Dodano 2016-09-01 15:59 przez ktk21
Witam,miałam umowę zlecenie od 20.06.2016 do 31.08.2016. Od 29.08.2016 jestem na L4. Czy w takim przypadku przysługuje mi wynagrodzenie chorobowe?
1 odpowiedź
Dodano 2016-09-01 14:34 przez siarka
Witam! Prosze o pomoc, obecnie jestem na urlopie macierzyskim rocznym (obecnie płynie 8 miesiąc). Otrzymałam propozyjcę zmiany pracy, u pracodawcy posiadam jeszcze 50 dni urlopu wypoczynkowego.Proszę o odpowiedź:- czy pracodawca może mi wypłacić ekwiwalent za urlop niewykorzystany czy może zmusić mn...
1 odpowiedź
Dodano 2016-09-01 13:36 przez hawier
Witam,czy umowa na okres próbny wlicza się w staż pracy, jeśli po niej została podpisana umowa na czas określony?
1 odpowiedź
Dodano 2016-09-01 13:33 przez hawier
Czy staż pracy na umowie na czas określony liczy się od dnia 22.02.2016, tj. od wejścia ustawy nowelizującej? Jeśli chciałbym się teraz zwolnić, to mój okres wypowiedzenia wyniesie miesiąc, bo przekroczył 6 miesięcy? Chodzi mi o to, że jest to kolejna umowa na czas określony. Umowa podpisana w 2015 ...
1 odpowiedź
Dodano 2016-09-01 13:24 przez magda4560
Witam, mam pytanie: od 27 kwietnia jestem na umowie zlecenie na czas nieokreślony w firmie zajmującej się udzielaniem pożyczek.Czy mogę się zwolnić i z jakim okresem wypowiedzenia?
1 odpowiedź
Dodano 2016-09-01 10:46 przez anoli18
Od marca 2015 roku przebywam na urlopie wychowawczym. Obecnie jestem w 17. tygodniu ciąży o czym powiadomiłam pracodawcę około 3 tygodni temu poprzez zaniesienie zaświadczenie od lekarza. Od dziś tj. 01.09 placówka. w której pracowałam została zamknięta. Pracownicy zostali przeniesieni do innego mi...
1 odpowiedź
Dodano 2016-09-01 07:58 przez konto usunięte
Witam,otrzymałam właśnie trzecią umowę o pracę na czas określony (konkretnie do 31.12.2016 r.). Jestem w czwartym miesiącu ciąży. Czy kolejna umowa zostanie zawarta na czas nieokreślony czy do dnia porodu? Czy w momencie kończenia się umowy, tj. w grudniu muszę być obecna w pracy czy mogę przebywać ...
1 odpowiedź
Dodano 2016-08-31 20:01 przez olazębala90
Dzień dobry,pracownik uległ wypadkowi w czerwcu 2016. Wypadek został uznany jako wypadek przy pracy. Pracownik zatrudniony był na podstawie umowy o pracę na czas określony (do 31.08). Zwolnienie lekarskie się przedłużyło aż do 12.09. Pracodawca postanowił nie przedłużyć umowy z dniem 31.08. Jakie je...
4 odpowiedzi
Dodano 2016-08-31 18:20 przez stokrotka778
Po urlopie macierzyńskim, a przed wychowawczym, nie wykorzystałam urlopu wypoczynkowego. Mianowicie w październiku 2015 roku skończyłam urlop macierzyński i zaczęłam od razu wychowawczy na rok. Niedługo wracam do pracy. Czy mogę wykorzystać zaległy urlop za 2014 i 2015 rok bezpośrednio po wychowawcz...
1 odpowiedź
Dodano 2016-08-31 17:42 przez hawier
Mam umowę na czas określony zawartą w 2015 roku. W umowie jest zapis, że na mocy art. 33 KP strony zgodnie postanawiają o dopuszczalności wypowiedzenia niniejszej umowy za 2-tygodniowym okresem wypowiedzenia.Czy po zmianie przepisów kodeksu pracy, z tego roku, ten zapis jest aktualny i czy mogę z ni...
1 odpowiedź
6580 odpowiedzi
1847 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-10-01 19:10
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
