Dodano 2014-02-04 01:13 przez oleander1
Mąż miał w pracy wypadek. Frezarka zakleszczyła sie w ciętym materiale, wybiło ją i ostrze uszkodziło palce. Czy zakleszczenie maszyny i nie utrzymanie jej jest przyczyną zewnętrzną wypadku? Czy to zdarzenie zostanie zakwalifikowane jako wypadek w pracy nie z mojej winy?
3 odpowiedzi
Dodano 2014-01-29 13:37 przez milenaJ1
Witam,
13.01.br dostałem umowę na okres próbny na dwa miesiące, ale na drugi dzień wylądowałem w szpitalu z powodu kamienia w nerce. Dostałem zwolnienie szpitalne. Chciałbym się dowiedzieć, jak w takim wypadku z wynagrodzeniem?
M
2 odpowiedzi
Dodano 2014-01-26 19:32 przez agacia001
Witam,
dużo naczytałam się o tym, że jeżeli jestem na stażu z EFS, to powinnam dostawać co miesiąc 933,10 czy coś koło tego. Otóż ja miałam tyle brutto, ale na rękę mi wychodziło ok. 820-840 zł. Więc na co pobierali mi resztę pieniędzy?
1 odpowiedź
Dodano 2014-01-24 21:26 przez fiolka14
Jestem osobą niepełnosprawną. Orientuje się, że przysługuje mi dodatkowe 10 dni urlopu wypoczynkowego. Czy kierownik ma prawo do rozporządzania moim zaległym urlopem? Czy może przydzielać mój urlop wypoczynkowy i zdrowotny w/g własnego uznania?
1 odpowiedź
Dodano 2014-01-24 10:48 przez gbozena
Proszę o poradę. Ile czasu muszę pracować u pracodawcy (przed zwolnieniem z powodu likwidacji stanowiska pracy), aby nabyć prawo do zasiłku przedemerytalnego?
Czy przepisy regulują, w jakim wymiarze czasu pracy trzeba być zatrudnionym i z jakim wynagrodzeniem?
1 odpowiedź
Dodano 2014-01-22 09:05 przez luc66
Podczas powrotu z pracy z Niemiec do Polski (na urlop) uległem wypadkowi. W momencie dostarczenia zwolnienia do firmy niemieckiej, w której byłem zatrudniony dostałem pisemne wypowiedzenie stosunku pracy. Jakie mam prawa? Czy dostanę wynagrodzenie za okres zwolnienia? Mam dużo wątpliwości z uwagi, i...
4 odpowiedzi
Dodano 2014-01-16 15:11 przez kawawaniliowa
Witam,
chciałam zapytać czy mając umowę o pracę muszę mieć zakres obowiązków, bo ja nie mam. Czy mogę mieć wyznaczane godziny pracy z dnia na dzień, a ogólnie pracować w godzinach od 12-20 (na stałe mimo, że wcześnie było inaczej, a zniany w grafiku następują z dnia na dzień). Godziny pracy uniemożl...
1 odpowiedź
Dodano 2014-01-13 14:07 przez pelaska232
Od 24.09.2013 jestem na zwolnieniu L4 z powodu ciąży, czyli przysługuje mi 100% wynagrodzenia i zasiłku. Od grudnia 2012 r. do listopada 2013 r. średnie wynagrodzenie netto wynosi 1965,53 zł, a brutto 2656,23 zł. Od września dostaję za każdym razem inne wynagrodzenie:
09. - 1930,62 zł,
10. - 1986,48...
Dodano 2013-12-18 10:28 przez maciunia1
Witam!
Chciałabym uściślić swoje poprzednie pytanie, jestem w 4 miesiącu ciąży i od początku, czyli od września jestem na zwolnieniu lekarskim. W firmie pracuję ok. 5 lat, od września do końca grudnia umowę mam na pół etatu, natomiast od stycznia już normalnie na cały etat.
Moje pytania są następują...
3 odpowiedzi
Dodano 2013-12-09 17:47 przez aga1967
28 października uległam wypadkowi w drodze do pracy. Obecnie jestem na zwolnieniu lekarskim do 17 grudnia, chodzę na rehabilitację. Czy należy mi się jakieś odszkodowanie z ZUS-u i co w takim wypadku trzeba by było zrobić?
1 odpowiedź
6580 odpowiedzi
1847 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-10-01 19:10
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
