Dodano 2015-08-10 13:32 przez amiami
Witam, jestem obecnie na L4 ciążowym. Pytałam pracodawcę, czy mogę upoważnić osobę trzecią do odbiory wypłaty. Niestety się nie zgodził i stwierdził, że MUSZĘ odbierać wypłaty osobiście (mam to potwierdzone w mailu). Czy w związku z tym, będąc na L4 ciążowym - chodzącym, mogę osobiście odebrać wypła...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-08-10 13:06 przez Agula-1983
Witam,jestem w trakcie urlopu wypoczynkowego po urlopie macierzyńskim. Urlop kończy się 30 sierpnia. Od 31 sierpnia planuje przejść na urlop wychowawczy. W dniu 19 sierpnia mam mieć zabieg, po którym lekarz zalecił mi ok. 2 tyg zwolnienia lekarskiego, czyli trwałoby ono do 1 września. Czy jeżeli sko...
1 odpowiedź
Dodano 2015-08-10 11:17 przez Ka_milla
Od września przechodzę do innego przedszkola, nowo powstałej placówki. W tym obecnym mam umowę na stałe. Ponieważ jestem nauczycielem kontraktowym, nie będzie to "przeniesienie" a nowa umowa.Placówka nowa, nie ma naboru nowych nauczycieli i pracowników niepedagogicznych, tylko przechodzą nauczyciele...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-08-09 19:53 przez konto usunięte
Witam, jako, że nigdy jeszcze nie miałem styczności z rozwiązywaniem umowy, to pozwolę się Was spytać o parę rzeczy. Na początek parę faktów: mam umowę na czas określony, która obowiązuje do 30.06.2017, jednak z pewnych przyczyn, będę zmuszony się zwolnić na początku października. W umowie widnieje,...
1 odpowiedź
Dodano 2015-08-09 17:36 przez miś
Zostałem zwolniony z pracy z 3-miesięcznym odpracowaniem, które kończy sie 31 października. Jak obliczyć odprawę pieniężną?
2 odpowiedzi
Dodano 2015-08-09 13:28 przez Klaudia1985
Dzień dobry,
aktualnie pracuję na umowę o pracę do sierpnia 2016 r. i umowę zlecenie do końca 2015 r. opłacam z dwóch miejscwszystkie składki (łącznie z chorobowym). Prace są od dwóch różnych pracodawców. Jestem w drugim miesiącu ciąży.
1. Obaj pracodawcyopłacają składki ZUS, zdrowotne, chorobowy. ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-08-09 13:12 przez szalewska36
Witam,czy mając umowę o pracę na czas określony (na 2 lata) i jeśli będąc w tym czasie najpierw na zwolnieniu lekarskim, a potem na macierzyńskim, to czy po tym czasie przysługuje zasilek dla bezrobotynych w przypadku nieprzedłużenia umowy?
1 odpowiedź
Dodano 2015-08-09 10:25 przez konto usunięte
Witam! Mam pytanie. Pracowałam 1,5 roku na cały etat, otrzymywałam sumę ponad średnią krajową, umowa zakończyła się wypowiedzeniem. Mam możliwość podjęcia pracy na pół etatu na umowę zlecenie. Rozumiem, że pracując na umowę zlecenie nie mogę pobierać dodatkowo zasiłku? A jeżeli ta umowa też zakończy...
Dodano 2015-08-08 23:23 przez lalemi
Witam, z końcem tego miesiąca kończę urlop macierzyński. Przed nim byłam na L4, ponieważ ciąża była zagrożona. W chwili obecnej znów jestem w ciąży, dlatego chciałabym się dowiedzieć, czy po zakończeniu macierzyńskiego mogę przedstawić w pracy L4 w pierwszy dzień, czy muszę wrócić do pracy lub wybra...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-08-08 16:01 przez KasiaMM
Witam,od maja 2015 r. jestem na urlopie wychowawczym. Zaszłam w drugą ciążę (5. tydzień). Chcę złożyć wniosek o przerwanie ulrlopu wychowawczego i powrót do pracy z 30 dniowym wyprzedzeniem. Czy w pierwszym dniu mojego powrotu mogę złożyć L4 i czy muszę dołączyć zdolność do pracy czy samo L4 wystarc...
1 odpowiedź
6580 odpowiedzi
1847 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-10-01 19:10
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
