2015-07-02 20:36 patrycja1234

co w sytuacji gdy zloze wniosek o    powrót do pracy z urlopu wychowawczego a pracodawca nie wyrazi zgody? Moze tak byc? Co wtedy robic? [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-02 19:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Proponuję w trakcie trwania umowy. Na zwolnienie może iśc Pani maksymalnie 14 dni po ustaniu trwania umoy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-02 19:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Teoretycznie tak. Zgodnie z uchwałą Sądu Najwyższego z 21 maja 1991 r., (PZP 16/91, OSNCP 1992/1/10) pracownik nabywa prawo do nagrody jubileuszowej w dniu bezpośrednio poprzedzającym dzień, który nazwą lub datą odpowiada dniowi, w którym pracownik podjął zatrudnienie, ale warto sprawdzić zapisy w r... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-02 19:33 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Skoro może Pani chodzić, to nie ma Pani obowiązku być w domu- co kolwiek to znaczy. Bez obawy, w ciązy jest Pani chroniona i zawszw w razie W wytłumaczy się Pani ze swojego pobytu. Jeżeli zwolnienie jest wystawione z kodem B, to w 99 % kontroli z ZUSu nie będzie. Ciąża to ciąża i zawsze może być zag... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-02 19:27 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Emeryt, który nie ma innych tytułów do ubezpieczeń, z racji wykonywanego zlecenia będzie podlegał obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu. Kwota wynagrodzenia za wykonanie zlecenia nie ma wpływu na rodzaj ubezpieczeń, jakim będzie podlegał zleceniobiorca. Za osoby, które o... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-02 14:03 Renata Naworol CS i-BHP

tak. urlop wychowawczy można brać w częściach, max. czterech. Proszę tylko pamiętać o zachowaniu odpowiednich terminów zawiadomienia pracodawcy o przerwaniu wychowawczego i później o chęci skorzystania z niego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-02 13:33 patrycja1234

gybym chciała wrócić dpowrotem na urlop wychowawczy to mam taka możliwość? [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-02 13:21 Renata Naworol CS i-BHP

Przez 14 dni zapłaci pracodawca od 15 dnia ZUS.Zasiłek dzienny brutto na L4 to 40,27 zł. liczy sie wszystkie dni łącznie z sb. i nd.Miesięcznie na rękę (po odliczeniu podatku) będzie to ok. 1000 zł. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-02 13:12 Renata Naworol CS i-BHP

wrócić do pracy lub na urlop wypoczynkowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-01 21:29 Joanna340

Serdeczenie dziękuję za odpowiedź. Kiedy urzędniczka poinformowała mnie, że mam złożyć wniosek do konca czerwca, pkt. 7 zrozumiałam jako do końca roku szkolnego.  Czyli niestety nie mam żadnych podstaw do tego, aby odwołać się od tej decyzji? [ pokaż całą odpowiedź ]