2020-04-06 07:23 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli umowa była na czas określony, to się skończyła. Zwolnienie lekarskie nie ma znaczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-05 19:48 Marjo1

Mam takie pytanie obecnie od 6 marca 2020 r przebywam na L4 a pracodawca dnia 4 kwietnia poinformował mnie w SMS że umowę mam do dnia 31 marca 2020 r ,czy jest to zgodne z prawem kp.i czy może nie przedłużać  3 umowy na czas określony w trakcie przebywania na L-4 [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-04 20:56 Jowita

Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:
1) po upływie 30 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli podlega obowiązkowo temu ubezpieczeniu, (np.: umowa o pracę),
2) po upływie 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli jest ubezpieczony dobrowolnie (np. umowa zlece... [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-04 10:47 Jowita

Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:
1) po upływie 30 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli podlega obowiązkowo temu ubezpieczeniu, (np.: umowa o pracę),
2) po upływie 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli jest ubezpieczony dobrowolnie (np. umowa zlece... [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-02 08:53 Mariuszp22

Dziękuję za pomoc. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-02 08:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Odprawa nie ma nic do zasiłu dla bezrobotnych. Chyba, ze został skrócony okres wypowiedzenia i pracodawca zapłacił za te miesiące odszkodowanie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-02 07:45 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracodawca nie ma obowiązku zawierania nowej umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-04-01 11:19 Jowita

Zalożyłam, że przez cały czas pracowała Pani na 1/4 etatu i wymiar urlopu przysługujacy na cały rok to 26 dniZa 2019 rok: 6 dni x 8 godzin = 48 godzinZa 2020 rok: 5 dni x 8 godzin = 40 godzinRazem: 88 godzin : 4 godziny = 22 dni urlopu do wykorzystania  [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-31 20:38 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak. Jeżeli zrobi to Pani dzisiaj , czyli 31 marca, to wypowiedzenie zacznie bieg od 1 kwietnia. Jeżeli zrobi to Pani jutro to wypowiedzeie zacznie bieg od 1 maja. Nie ma znaczenia sposób wreczenia wypowiedzenia,ale ....i tytaj jest kluczowy warunek....musi byc dostarczone skutecznie. Jeżeli wyśle P... [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-31 14:15 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Proszę powiadomić pracodawcę. [ pokaż całą odpowiedź ]