2016-02-15 20:45 Monika Rucka-Peryt

Powinna Pani podpisać wyłącznie gdy za styczeń płaciłby pracodawca. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-15 20:38 Monika Rucka-Peryt

Ekwiwalent przysługuje za 4 miesiące roku. 2 miesiące w  2015, 2  w 2016r.Przy założeniu, że staż jest mniejszy niż 10 lat, będzie to  7 dni urlopu.Jakie wypowiedzenie Pan złożył? jaka to była umowa? na czas określony/nieokreślony. Do kiedy trwać miała? [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-15 17:50 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasiłek będzie wypłacał ZUS do końca okresu ( 12 miesięcy). Becikowe nie ma związku z tą sytuacją. Za niewykorzystany urlop wypoczynkowy pracodawca powinien wypłacić ekwiwalent przy rozwiązaniu umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-15 17:48 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Niestety nie. Agencja nie ma obowiązku przedłużać umowę do porodu. Ten przepis jest wyłączony z K.p i nie dotyczy agencji pracy tymczasowej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-15 17:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pytanie do kiedy umowa jest przedłużona. Jezeli w dniu rozwiązania umowy będzie pAni co najmniej w 12 tygodni ciązy to umowa powinna byc predłużona do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-15 16:43 dorotka785457

A przepraszam 02.01.2017. Ale to bez znaczenia, chodzi mi o to ile urlopu mogę wykorzystać. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-15 16:37 Jowita

Umowa do 2.01.2016? [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-15 12:34 Zielona_Linia

Ta forma wsparcia, to bon na zasiedlenie.
Nie uzyska wsparcia, nie są spełnione warunki: oddalenie od miejsca zamieszkania minimum 80 km, czas dojazdu powyżej 3 h. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-15 12:29 Zielona_Linia

Wysokość zasiłku uzależniona jest od stażu pracy. W przypadku stażu do 5 lat zasiłek przez pierwsze trzy miesiące wynosi 583,06 zł netto, a za kolejne 468,11 zł netto. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-15 01:13 Skołowana

Witam. Czy dobrze rozumiem, że jeżeli przejście na zaiłek macierzyński nastąpi w tym roku już na nowych zasadach a zgłoszę się do ubezpieczenia chorobowego na tylko jeden miesiąc (jestem nowym przedsiębiorcą ale nie korzystam z preferencyjnych składek i dotychcas nie opłacałam składki chorobowej) z ... [ pokaż całą odpowiedź ]