2009-07-23 19:49 konto usunięte

Dziękuje marti27 za wyczerpującą odpowiedź:) Rzadko gdzie można uzyskać takie długie odpowiedzi...Tak naprawdę, to od nie dawna zaczęła mnie kręcić ta dziedzina..I kończyłem ogólny kurs kadrowo-płacowy..ale był robiony szybko żeby mniej więcej po trochu wszystkiego liznąć:) W pracy nie mam możliwośc... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-07-23 16:47 jodla13

podwyżka ta była regulaminowa dla wszystkich pracowników a wysokość zależała tylko od stażu pracy ale niestety nie wiem jaki jest regulamin wynagrodzenia.Dowiedziałem się że podwyżkę otrzymałem więc jestem ciekawy czy dostanę wyrównanie czy niestety mi się nie należy co uważam za krzywdzące ponieważ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-07-23 15:03 Marcin Siedlecki

mia70 - kurde, chłopak jest po kursie kadrowo-płacowym. Nie można mu wszystkiego wykładać na ławę... Przypomnij sobie jak my się dokształcaliśmy w temacie kadr. Szukało się podstaw prawnych, czytało się opracowania - nie było wtedy tak ogromnej pomocy jak fora internetowe. Dlatego ja jestem przeciwn... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-07-23 14:50 mia70

Witam, czyli od lutego 2013 pracownikowi będzie należało się 26 dni urlopu, pozdrawiam:) [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-07-23 14:11 Marcin Siedlecki

Więc ja tak może bardziej edukacyjnie napiszę :)

W Kodeksie pracy w § 1 art. 155 wskazano maksymalne okresy, które można uwzględnić przy ustalaniu wymiaru urlopu.

Okresy te wynoszą odpowiednio:

1. z tytułu ukończenia zasadniczej lub innej równorzędnej szkoły zawodowej – przewidziany programem ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-07-23 12:34 mia70

Witam, podwyżka była z jakiej przesłanki? dobrych wyników, narzucona regulaminowo, itp.? Czy w regulaminie wynagradzania jest zawężenie osób uprawnionych do otrzymania podwyżki? Jeśli to była podwyżka "uznaniowa" i wyrównanie również "uznaniowe" to niestety moim zdaniem pracownikowi przebywajacem na... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-07-23 12:29 mia70

Witam, data obrony to data zakończenia studiów czyli dopiero 8 lat stażu zawodowego. Od 18.12.2009 (8 lat) + praca od 19.12.2009 do 19.12.2011(przez dwa lata) = 26 dni tj. około 19.12 2011 należeć się będzie 26 dni urlopu. Jezeli pracownik przed rozpoczeciem studiów pracował dwa lata to dzień 18.12.... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-07-14 15:43 malutka88

Dziękuję serdecznie za odpowiedź:) [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-07-14 13:10 mia70

Witam serdecznie, minimalne wynagrodzenie za pracę od 1 stycznia 2009 roku wynosi 1.276 zł. Wynagrodzenie pracownika w okresie jego pierwszego roku pracy nie może być niższe niż 80 procent wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę. Zatrudniony po raz pierwszy w 2009 roku nie może zarabiać mniej n... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-07-13 16:10 malutka88

A jaka jest minimalna krajowa?i skoro to jest mój pierwszy rok pracy to ile mogę zarobić?? [ pokaż całą odpowiedź ]