2013-10-07 20:08 Piotr Górny - prawo pracy

Ekwiwalent wypłaca się tylko w razie rozwiązania umowy o pracę. Prawo do urlopu za 2012 r. przedawni się z dniem 30 września 2015 r. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-07 19:50 Marlena 681

Dziekuje za odpowiedz:)
Czyli ze pracodawca jest bezkarny!  Jak to jest mozliwe ze juz nic w Polsce nie mozna zrobić...
Mam wydane tez zaswiadczenie Europejskiego tytułu egzekucyjnego miałam zamiar zgłosic sie do sadu w niemczech ...
a teraz zastanawiam sie nad tym czy nie załozyć sprawy panu prezes... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-07 18:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli pracował Pan legalnie , to powinien mieć ubezpieczenie. Jeżeli praca byłą na czarno to ma Pan problem. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-07 17:59 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Prawo do urlopu przedawnia się po 3 latach. Do tego czasu powinien Pan wykorzystać zaległy urlop, a jeżeli niebędzie mozliwości wykorzystania go, żądać  wypłacenia ekwiwalentu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-07 17:38 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Okres wypowiedzenia liczysię do stażu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-07 12:31 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W takiej sytuacji może Pani czekać lub poinformować PIP o nieterminowym regulowaniu należności przez pracodawcę. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-07 12:29 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W chwili zwolnienia z przyczyn leżących po stronie pracodawcy musi mieć Pani skończone 55 lat życia i 30 lat okresów składkowych i nieskładkowych. Urlop bezpłatny nie wlicza się do w/w okresów. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-07 11:46 Zielona_Linia

Aby otrzymać zasiłek dla bezrobotnych należy w ciągu 18 miesięcy poprzedzających rejestrację w urzędzie pracy przepracować 365 dni i uzyskiwać co najmniej minimalne wynagrodzenie, od którego były odprowadzane składki na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy.
Urząd nie oblicza średniej z 365 dni, n... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-07 10:04 Jowita

Liczy się tak jak powyżej.
Podstawa - 13,71% = X - 18% podatku /30 dni x 80 % [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-07 09:28 konto usunięte

A czy nie liczy się tego w ten sposób:
2000 podstawa - 13,71% = 1725,80zł - 18% podatek dochodowy = 1415,16zł /30 dni = 47,17 stawka za jeden dzien urlopu macierzynskiego x ilość dni w miesiącu = kwota świadczenia x 80% jeśli wybierze pani system roczny? [ pokaż całą odpowiedź ]