2014-05-22 12:22 bosacka

Ten warunek spełnia, najbardziej interesowało mnie czy nie ma przeszkody w otrzymaniu tych swiadczeń w związku z ochroną prze dwypowiedzeniem, które zacznie ją obejmować w czasie trwania tego wypowiedzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-01 16:19 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie. Kwota jaka jest pobierana na alimenty będzie stała. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-01 11:20 Adw. Filip Poniewski

Czas samej podróży, jeśli przypada poza godzinami pracy w umowie o pracę, nie jest już zaliczany do czasu pracy. Poza godzinami od 8-16 do czasu pracy będzie zaliczany tylko ten czas, w którym Pan faktycznie wykonuje pracę (co obejmuje także np. przygotowanie sprzętu do transportu). Jednak aby praco... [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-08-10 23:44 S-Kadra Beata Barwinek

W przypadku, gdy w czasie urlopu wypoczynkowego pracownik rozchoruje się i dostarczy pracodawcy zwolnienie lekarskie, urlop automatycznie przerywa się w dniu, w którym rozpoczyna się zwolnienie lekarskie. Tę cześć urlopu, która nie została wykorzystana z powodu choroby pracodawca jest zobowiązany ud... [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-02-16 20:24 konto usunięte

Rozumiem także dziękuje a jesli chodzi o podatek to będzie 23 % normalny vat ? ale oczywiście pracodawca  go odprowadza lae z mojej pensji  ? Pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-11-17 19:44 meggus

Dziękuję za poprzednią odpowiedź i zgłaszam się z kolejnym zapytaniem:

Czy, aby uzyskać zwrot kosztów należy mieć skierowanie pracodawcy do lekarza medycyny pracy i jego orzeczenie o konieczności zmiany okularów korekcyjnych, czy też wystarczy skierowanie pracodawcy na badania okulistyczne na wnios... [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-10-11 08:30 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

z tego co pamiętam do jednego okresu zasiłkowego wlicza się: - okresy niezdolności do pracy z powodu tej samej lub różnych chorób, jeżeli nie występują między nimi przerwy,
- okresy poprzedniej niezdolności do pracy spowodowanej tą samą chorobą, jeżeli przerwa pomiędzy ustaniem poprzedniej, a powst... [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-03-06 15:45 Gocha71

na stronie Strona główna - e-kadry.com.pl jest taki przykład:

"Przykład
Marzena W. nabyła prawo do urlopu uzupełniającego w maju. Do maja przysługiwało jej 20 dni urlopu, a od maja – 26 dni. Do dotychczasowego wymiaru urlopu należy pracownicy doliczyć całe 6 dni. Błędem będzie udzielenie urlopu... [ pokaż całą odpowiedź ]

2023-10-30 11:16 Zielona_Linia

Liceum ogólnokształcące dla dorosłych jest średnią szkołą ogólnokształcącą. Jeśli więc pracownik posiada świadectwo ukończenia szkoły średniej, należy zaliczyć do urlopowego stażu pracy 4 lata. [ pokaż całą odpowiedź ]

2022-12-09 12:21 Zielona_Linia

Ma Pani prawo podpisać drugą umowę o pracę z tym samym pracodawcą, ale na inne stanowisko. Jednak, jeśli jest Pani w ciąży, to może to sprowokować kontrolę z ZUS w celu zweryfikowania, czy dodatkowa umowa nie jest podyktowana chęcią otrzymania wyższego zasiłku macierzyńskiego i ewentualnie chorobowe... [ pokaż całą odpowiedź ]