Dodano 2012-08-08 05:25 przez pati
Witam,
Pracownikowi zatrudnionemu na umowę zlecenie, wykonujący pracę poza miejscem zamieszkania, czy należy mu się dieta.
2 odpowiedzi
Dodano 2012-07-18 10:47 przez beata15
Mam pytanie czy konieczne są badania lekarskie dopuszczające do pracy po zwolnieniu lekarskim jeśli jednorazowo nie trwało ono dłużej niż 30 dni, sytuacja wygląda tak 28 dni zwolnienia lek, 3 dni urlopu na żądanie, 18 dni zw. lekarskiego
1 odpowiedź
Dodano 2012-07-16 11:14 przez MAŁGORZATA
Witam, odbyłam studia dzienne, które zakończyły się programowo 31 września 1982 roku. Na miesiąc przed ukończeniem studiów zaniosłam do dziekanatu wniosek i zaświadczenie o 5-cio miesięcznej ciąży uniemożliwiającej mi podjęcie pracy. Uniwersytet był pośrednikiem między mną a ZUS. Otrzymywałam do ...
Dodano 2012-07-14 18:16 przez goska1234
1 odpowiedź
Dodano 2012-06-27 11:01 przez pradm
Na prośbę byłego pracownika firmy, której jesteśmy następcą prawnym mam wystawić dokumentację o wykonywanej pracy i wysokości zarobków. Dane dotyczą lat 1961-1966. W aktach brak jest świadectwa pracy, ale dobrze udokumentowane miejsca zatrudnienia i okresy pracy oraz zaświadczenie o dacie i sposobi...
Dodano 2012-06-26 10:42 przez magda-dps
Pracownica nabędzie prawo do otrzymanina nagrody jubileuszowej w dniu 30 czerwca br. (sobota). Kiedy należy wypłacić jej tę nagrodę?
1 odpowiedź
4 odpowiedzi
Dodano 2012-06-19 13:15 przez marcin_g12
Witam
Do dnia dzisiejszego nie otrzymałem zasiłku chorobowego za miesiąc maj. Jestem już dłuższy czas na chorobowym (kilka miesięcy) i dotychczas nie było problemu. Firma ma problemy finansowe i na moje pytania telefoniczne odpowiada wymijająco. Co robić?
1 odpowiedź
Dodano 2012-06-19 11:08 przez duster
Pracownica pracowała u mnie 8 lat na pełen etat. Dwa miesiące temu zmieniłem jej umowę o prace na 1/2 etatu. Pracownica złożyła wymówienie za porozumieniem stron. Pytanie moje dotyczy jaki jest okres wypowiedzenia, oraz czy pracownica otrzyma zasiłek dla bezrobotnych.
4 odpowiedzi
Dodano 2012-06-11 23:27 przez marcin_g12
Witam!
Otrzymałem listownie wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony z zastosowaniem skróconego okresu wypowiedzenia do 1 miesiąca. Przebywam obecnie na zwolnieniu lekarskim. Przyczyną wypowiedzenia umowy jest otwarcie likwidacji Pracodawcy ( spółki z o.o.) Czy należy mi się odszkodowanie za skróce...
4 odpowiedzi
291 odpowiedzi
82 odpowiedzi
60 odpowiedzi
2024-10-01 19:13
2022-07-11 14:07
Kadry / Wynagrodzenia / BHP 946eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
