Miejsce na wymianę informacji i doświadczeń związanych z umową o pracę, zlecenie lub dzieło, pracą tymczasową i kontraktami. Tematyka wynagradzania, premiowania, motywowania, rekrutacji i zwolnień. Sprawy związane ze związkami zawodowymi, zasadami BHP itp.
Dodano 2023-08-30 15:30 przez Anna5
Czy pomoc nauczyciela, która ma przydzielone np. 5 godzin pracy w tyg. może być zatrudniona na umowę zlecenie.
Dodano 2023-06-23 12:01 przez magpon
Dzień dobry, Chciałam się dowiedzieć, czy mąż prowadzący jednoosobową działalność gospodarczą może skorzystać z dodatkowego urlopu rodzicielskiego w wymiarze 9 tygodni.
Dziecko urodziło się 28.04.2021 r., do dnia 26.04.2022 r. wykorzystałam urlop macierzyński rodzicielski w łącznym wymiarze 52 tygod...
Dodano 2023-04-12 19:04 przez janajana
Co powinna zawierać kartka od wypłaty? Czy może być podana tylko kwota netto i brutto?
Dodano 2023-02-09 11:53 przez njub
Czy po roku od zakończenia pracy w szkole mogę ubiegać się o nagrodę jubileuszową?Aktualnie jestem emerytka?Dysponuję swiadectwami pracy za okres 20 lat, jednakże w trakcie zatrudnienia nie wszystkie okresy pracy byly przeze mnie udokumentowane.A teraz dysponuję pełną dokumentacją
Dodano 2023-01-09 09:25 przez grazia43
Czy obowiązuje zasada zaokrąglania należności za podróż służbową? Np. w przypadku zapewnionego śniadania:
dieta wynosi 45 zł
2 * 45 zł = 90 zł,
zapewnione śniadanie 45 zł * 25% = 11,25 zł
90 zł - 11,25 zł = 78,75 zł
czy powinno się wypłacić 78,80 zł?
Dodano 2023-01-03 21:45 przez Duszka70
Dzień dobry, mam pytanie do ustawy o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej. Proszę o interpretację art. 2 ust. 3 pkt 5 e. Czy żołnierzowi zawodowemu, który przeszedł na emeryturę w styczniu a później zatrudnił się jako pracownik w innym zakładzie pracy w miesiąc...
Dodano 2023-01-01 13:16 przez Avro
Jak w tytule. Jak powinno wyglądać "Wypowiedzenie umowy o pracę" z winy pracodawcy, aby było zgodne z prawem?
W firmie wszyscy powyżej brygadzisty wykazują praktycznie zerowy poziom kompetencji. Rządzi tylko kumoterstwo. Prezes, wiceprezesi (chyba już ze czterech), dyrektor produkcji są tak "zapraco...
Dodano 2022-12-21 09:53 przez AnnaBR
Dzień dobry,chciałabym zapytać o następującą sytuację: pracownik jest zatrudniony na umowę o pracę na czas nieokreślony (w kwietniu kolejnego roku będą trzy lata). Pracownik w lutym 2023 skończy 62 lata, zatem obejmuje go już ochrona przedemerytalna. Firma jest zarejestrowana w Warszawie, ale ma też...
Dodano 2022-09-29 11:44 przez Roza86
Witam, pracownik ma ustaloną stawkę godzinową netto 20,82 zł, a na umowie o pracę muszę wpisać stawkę godzinową brutto. Proszę o informację, jak ją wyliczyć i ile wynosi. Pracownik ma podwyższone koszty w związku z tym, że mieszka poza miejscem pracy i stosowane są zasady od 1 lipca 2021 nie jest w ...
Dodano 2022-08-11 09:51 przez konto usunięte
Mam pytanie w sprawie urlopu wypoczynkowego. Podam przykład hipotetyczny dla lepszego liczenia.
Ktoś przez cały rok zarabia 5 tys. zł. W ostatnich 3 miesiącach (październik, listopad, grudzień) dostał premię, w każdym miesiącu po 5 tys. zł. Czyli zarobił 10 tys. zł w każdym z tych miesięcy. W styczn...
291 odpowiedzi
82 odpowiedzi
60 odpowiedzi
2024-10-01 19:13
2022-07-11 14:07
Kadry / Wynagrodzenia / BHP 946eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
