2014-11-05 22:35 autor: elka26111985
2 414 odsłon
Czy otwierając działalność nie stracę prawa do zasiłku macierzyńskiego będąc na urlopie macierzyńskim, bądź wychowawczego będąc na urlopie wychowawczym?
Dlaczego nie otrzymam dofinansowania z PUP? Czy jest inna możliwość lub źródło otrzymania dofinansowania?
2014-11-06 11:01 autor odpowiedzi: Zielona_Linia
Dodano 2017-04-09 20:28 przez werisdance
We wrześniu 2016 otrzymałam dotację na zakup sprzętu i założyłam jednoosobową firmę - zajęcia fitness. W międzyczasie zaszłam w ciążę. Termin porodu - lipiec. Na razie zajęcia odbywają się, ale zaraz po porodzie będzie to niemożliwe. Nie chcę jednak zawieszać działalności.
Czy mogę skorzystać z urlo...
Dodano 2016-09-15 19:09 przez OtisD
Mocno zastanawiam się nad założeniem własnej firmy, nie mam jednak własnego kapitału na start. Nie jestem biegły w tych sprawach, dopiero zaczynam i chciałbym zorientować się, jakie są możliwości zorganizowania tych pieniędzy na działalność. Podpowiecie co robić?
Dodano 2014-07-19 23:35 przez monika4444
Witam,
od czego należy zacząć ubiegając się o dotacje. Jakie są procedury początkowe? Czy należy być bezrobotnym zarejestrowanym w UP?
Dziękuję za informacje w tym temacie.
Dodano 2014-05-11 17:14 przez konto usunięte
Po raz pierwszy w życiu zakładać będę w przyszłym miesiącu działalność jednoosobową. Mam spore kontakty z klientami indywidualnymi w Szwecji, chcę głównie na ich rynku działać ponieważ firmy jeszcze nie ma, a zlecenia już są.
Zakładam firmę, prawie wszystko już wiem z tym, że sprawdzam czy są jakieś...
Dodano 2014-02-01 19:59 przez halcia4
Otrzymałam dotację na otwarcie działalności - to ok. 18000 zł na zakup sprzętu. Jak ją teraz zlikwiduję, czy za rok będę mogła ubiegać się o dotację na założenie nowej działalności?
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Trzeba wyjaśnić, że pracownica, która urodzi dziecko w okresie urlopu wychowawczego nie korzysta z urlopu macierzyńskiego, bowiem nadal przebywa na urlopie wychowawczym na starsze dziecko. Ma jednak prawo do zasiłku macierzyńskiego z tytułu ...
Składek na Fundusz Pracy nie opłacają pracodawcy oraz inne jednostki organizacyjne za zatrudnionych pracowników powracających z urlopu macierzyńskiego, dodatkowego urlopu macierzyńskiego lub urlopu wychowawczego przez 36 miesięcy, począwszy ...
Pracownica, która urodzi kolejne dziecko w trakcie urlopu wychowawczego, nie ma prawa do urlopu macierzyńskiego. Urlop wychowawczy będzie trwał nadal – do końca okresu, na jaki został udzielony. Natomiast okres wypłaty zasiłku ...
Podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne osób przebywających na urlopach wychowawczych podlegających z tego tytułu ubezpieczeniu zdrowotnemu stanowi od 1 maja 2004 r. kwota odpowiadająca wysokości świadczenia pielęgnacyjnego ...