Witam,
Bardzo proszę o pomoc, bo już nie wiemy gdzie się udać. Moja żona dostała wypowiedzenie z pracy z dniem 28 lutego 2013 roku. Od 2-giego lutego jest na chorobowym. W tym czasie żona zaszła w ciąże. W dniu 27-go maja tego roku urodziła dziecko, lecz było martwe.
Złożyliśmy w ZUS-sie w Aleksandrowie Kujawskim wszelkie dokumenty odnośnie zasiłku macierzyńskiego, tak jak nas poinformował pracownik w ZUS-sie. Okazało się iż żonie nie przysługuje ten zasiłek. W uzasadnieniu, które dostaliśmy z głównej siedziby ZUS z Torunia napisano nam, iż żona nie jest ubezpieczona.
Idąc do lekarza żona dostała dokument z ZUS-u iż jest ubezpieczona, lecz w systemie EWUŚ wychodziła na czerwono i musiała podpisywać oświadczenie. Jak to jest, przecież ZUS płacił żonie chorobowe, bo ja już nic z tego nie rozumiem.
2013-06-18 17:39 autor odpowiedzi: Jowita
1. po ustaniu zatrudnienia przebywając na zwolnieniu L-4 gdy ZUS wystawiazasiłek w systemie EWUS ubezpieczony wyświetla się na "czerwono" i za każdym razem korzystając z wizyty u lekarza NFZ należy wypełnić oświadvzenie o poleganiu ubezpieczeniom.
Tak ten system działa.
2. Zasiłek macierzyński przysługuje gdy pracownica urodzi dziecko podczas trwania ubezpieczenia chorobowego. Inaczej ujmując, gdy dziecko urodzi podczas trawnia zatrudnienia.
www.e-prawapracownika.pl
2013-06-18 21:32 autor odpowiedzi: slawo
2013-06-19 19:13 autor odpowiedzi: Jowita
www.e-prawapracownika.pl
Dodano 2013-12-11 17:08 przez zaba1234
Witam,
jestem obecnie w ciąży i mam przedłużoną umowę do dnia porodu, do tej pory pracodawca płacił za mnie składki do ZUS. Od ponad roku posiadam również gospodarstwo rolne powyżej 3 ha i zastanawiam się czy po porodzie mogę ubiegać się o zasiłek macierzyński z ZUS-u?
Dodam, że planowałam po porodz...
Dodano 2013-07-12 11:22 przez konto usunięte
Witam,
Od 5 lat do końca kwietnia tego roku byłam zatrudniona w firmie na 3/4 etatu na czas nieokreślony. Niestety szefowa "zmusiła" mnie swoim postępowaniem i groźbami do podpisania rozwiązania umowy za porozumieniem stron co zrobiłam. Po tygodniu dowiedziałam się, że jestem w 6. tygodniu ciąży, al...
Dodano 2013-10-28 13:24 przez bartoszwis
Dzień Dobry,
chciałabym się dowiedzieć co zrobić w następującej sytuacji:
- Do ok 10-15 listopada jestem na umowie o pracę z czasem nieokreślonym.
- Następnie z dniem 1 stycznia rozpoczynam własną działalność, wchodząc w spółkę (z byłym pracodawcą).
- Jestem w ciąży.
Rozumiem, że w takim przypadku d...
Dodano 2013-10-18 19:28 przez redzi2
Jestem od czerwca na zasiłku chorobowym, jestem w 7. miesiącu ciąży. Pracowałam na umowę zlecenia, umowa była zawsze wystawiana na jeden miesiąc i z dniem 30 czerwca wygasła. Z tego co wiem zasiłek macierzyński mi się nie należy, w związku z tym moje pytanie: czy będąc na chorobowym moge otworzyć dz...
Dodano 2013-09-26 15:24 przez anulka
Witam,
jestem pracownikiem na urlopie wychowawczym. Prawdopodobnie fakt ten nie był od kilku miesięcy zgłaszany do ZUS przez pracodawcę (nie wiem czy dobrze się orientuję, ale chyba powinno to być przekazywane w comiesięcznych raportach). Czy to oznacza, że nie mam w tej chwili ubezpieczenia zdrowot...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Ubezpieczenie chorobowe i zdrowotne to dwa różne ubezpieczenia - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Czy różnią się i do czego uprawniają nas te dwa rodzaje ubezpieczeń?
Idziesz do lekarza i "świecisz się na czerwono"? Szef wypłaca ci nieregularnie pensję? Zastanawiasz się czy w ogóle zgłosił Cię do ubezpieczenia? Czy opłaca za Ciebie składki i od jakiej kwoty? Jeśli chcesz być pewny - łatwo możesz to ...
Przedsiębiorca, który ma dług w ZUS, może skorzystać z wakacji składkowych. ZUS przypomina, kto i jak może złożyć wniosek o tę ulgę.
Podczas wtorkowego posiedzenia rządu zapowiedziano wprowadzenie regulacji mających na celu przejęcie przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych obowiązku zapłaty świadczenia chorobowego od pierwszego dnia niezdolności pracownika do pracy. Zmiana ...
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49