Witam,
Jestem w okresie wypowiedzenia (3 miesiące od 01.10.2021). Od początku wypowiedzenia jestem na urlopie wypoczynkowym. A dokładniej na urlopie przebywam od sierpnia, a wypowiedzenie złożyłam w trakcie trwania urlopu. Wnioski urlopowe wypisywałam w systemie miesięcznym : od 01.10-31.10 oraz od 02.11-26.11. W okresie od 02.11-14.11.2021 przebywałam na L4. Od 15.11.-22.11.2021 dostałam opiekę nad chorym dzieckiem.
Pracodawca odmówił mi udzielenia zasiłku opiekuńczego argumentując to tym, że okres opieki wypada w trakcie trwania urlopu. Czy prawidłowo odmówiono mi zasiłku na dziecko, jeśli urlop został przerwany przez moje L4, a opieka rozpoczyna się dokładnie po zakończeniu mojego L4? Poniżej paragrafy, którymi pracodawca argumentuje swoją odmowę.
Zgodnie z art. 35 w związku z art. 12 ust. 1 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, zasiłek opiekuńczy nie przysługuje za okres, w którym pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia. Skorzystanie w trakcie urlopu wypoczynkowego z opieki na dziecko nie przerywa trwania urlopu wypoczynkowego. Jeżeli pracownik przebywa na urlopie, otrzymuje wynagrodzenie urlopowe i wówczas nie przysługuje mu zasiłek opiekuńczy.
Zgodnie z art. 165 Kodeksu pracy, jeżeli urlop nie został rozpoczęty z przyczyn usprawiedliwiających nieobecność pracownika w pracy, to wówczas termin rozpoczęcia urlopu może zostać przesunięty. Art. 166 Kodeksu pracy nakazuje pracodawcy udzielić niewykorzystanej części urlopu w terminie późniejszym tylko w przypadku: czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby, odosobnienia w związku z chorobą zakaźną, urlopu macierzyńskiego oraz odbywania ćwiczeń wojskowych, przeszkolenia wojskowego lub pełnienia terytorialnej służby wojskowej rotacyjnie, przez czas do 3 miesięcy. Ustawodawca nie przewidział więc sytuacji udzielenia niewykorzystanej części urlopu w terminie późniejszym, gdy pracownik zmuszony jest skorzystać z opieki nad dzieckiem w trakcie swojego urlopu wypoczynkowego.
Dodano 2021-11-10 10:47 przez JolaM1986
Dzień dobry. Od wt do pt dostałam zwolnienie lekarskie na dziecko. Czy będzie należała mi się wypłata zasiłku, jeśli mąż w tym czasie pracował cały tydzień (od pon do pt) na nocną zmianę a ja we wtorek pracowałam w godz. 11.30, a od środy do pt na 6.30-11.30.
Dodano 2020-09-18 14:37 przez Kasia_ch93
Witam, chciałabym zapytać o zwolnienie lekarskie na dziecko. Mam córkę, która chodzi do przedszkola, od czwartku ma katar i nie jest prowadzona do placówki. Od poniedziałku mąż pracuje w godzinach 7-15, ja natomiast 18-6. Jeżeli do poniedziałku córka nie wyzdrowieje czy któreś z nas może wziąć opiek...
Dodano 2022-08-08 11:48 przez Asia3037
Dzień dobry, wniosek o urlop złożyłam 29.07.2022, urlop trwa od 01.08.2022. W sobotę 30.07.2022 okazało się, że córka zachorowała i dostałam opiekę. Czy w takiej sytuacji jestem aktualnie na opiece czy na urlopie? Wiem, że opieka nie przerywa urlopu, ale mój się jeszcze nie rozpoczął, co w takiej sy...
Dodano 2021-07-04 21:44 przez Serusiowa
Witam. Jak wygląda sytuacja podczas pobierania zasiłku na dziecko. Pracuję na etacie i w godzinach wieczornych prowadzę własną działalność. Czy możliwe jest bycie na zwolnieniu na dziecko i prowadzenie działalności wieczorami, kiedy współmałżonek wraca z pracy i przejmuje opiekę nad chorym dzieckiem...
Dodano 2022-07-18 00:29 przez Artur Sarnecki
Witam, żona 14 rozpoczęła urlop wypoczynkowy, los chciał, że syn zachorował, zdawało się początkowo że łagodnie, ale obecnie jest w szpitalu. Żona dostała zwolnienie (opiekę) od lekarza od 14.
Co z urlopem w tej sytuacji? Czy opieka ma na niego wpływ? Trwa od 14, przez dwa tygodnie. Czy przerywa go?...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Gdy zachoruje ktoś bliski, na czas opieki nad nim można pobierać zasiłek opiekuńczy - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Jednak przepisy ściśle określają, ile dni w roku możemy korzystać z tego świadczenia. Długość zasiłku ...
Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że z ubezpieczenia chorobowego możemy korzystać nie tylko w czasie swojej choroby, ale także wtedy, kiedy musimy się zaopiekować chorującą, bliską nam osobą. Wówczas przysługuje nam zasiłek ...
Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że z ubezpieczenia chorobowego możemy korzystać nie tylko wtedy, kiedy jesteśmy chorzy, ale także wtedy, kiedy musimy zaopiekować się bliskim chorym. Wówczas przysługuje nam zasiłek ...
Rozpoczynający się okres jesienny sprzyja infekcjom, zwłaszcza u najmłodszych. Pracownicy, którzy muszą zaopiekować się chorym dzieckiem, mają dwie możliwości uzyskania w tym celu dni wolnych.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
