eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaL4 , zasiłek macierzyński


2020-12-26 09:21 autor: Tyśka1704

2 010 odsłon

L4 , zasiłek macierzyński

Czy po narodzinach będzie mi się należał zasiłek? Czy pracodawca może mnie zwolnić? Mając umowę do 31.12.2021 r gdybym poszła teraz na zwolnienie w 7 tyg. ciąży.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2020-12-27 21:00 autor odpowiedzi: Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac

    Po narodzinach dziecka, będzie Pani miała prawo do zasiłku macierzyńskiego z tytułu urlopu macierzyńskiego (bez wniosku, z mocy prawa) i urlopu rodzicielskiego (jeżeli o taki Pani zawnioskuje). Jeżeli umowa trwa do końca 2021 roku i później nie będzie kontynuowana, to po ewentualnym ustaniu zatrudnienia zasiłek będzie wypłacany „rękami ZUSu”. Pracodawca może zwolnić kobietę w ciąży: kiedy zachodzą przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia z jej winy, w razie likwidacji lub upadłości pracodawcy lub w razie wygaśnięcia umowy.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • LeonaLewis19

    Dodano 2018-02-23 17:32 przez LeonaLewis19

    L4 kat. B (ciąża ) a umowa o pracę na czas określony

    Witam,obecnie jestem w 7. tygodniu ciąży i ze względu na mój zawód (nauczyciel wczesnoszkolny), przeszłam na zwolnienie lekarskie kat B. Umowa o pracę jest na czas określony tj. do 31.08.2018, termin porodu jest na początek października.Moje pytanie brzmi: czy jestem chroniona i mój pracodawca jest ...

  • m-jablonska94

    Dodano 2017-05-26 16:52 przez m-jablonska94

    L4 pod koniec umowy

    Pracuję na umowę na czas określony jej termin kończy się 30.06.2017 jestem w 4. tygodniu ciąży i muszę iść na zwolnienie.Czy po zakończeniu umowy dalej będę mogła dostawać zwolnienie płatne z ZUS i czy będzie mi przysługiwał zasiłek macierzyński?

  • Tyśka1704

    Dodano 2020-12-18 11:29 przez Tyśka1704

    Ciąża a praca na 3/4 etatu, L4

    Witam, a ja mam takie pytanie: mam drugą umowę przedłużoną do 31.12.2021. Jestem w ciąży, pracuję na 3/4 etatu, pod koniec stycznia będę w 10 tyg.
    I teraz moje pytanie: czy powinnam powiedzieć kierowniczce o tym, że będę szła na zwolnienie wcześniej, czy nic nie mówić i po prostu w tym czasie iść na...

  • Cik23

    Dodano 2020-03-27 09:00 przez Cik23

    Koniec umowy a ciąża

    Witam serdecznie, proszę o poradę, jestem obecnie zatrudniona na umowę o pracę na czas określony, umowa zawarta jest do końca marca bieżącego roku. Jak się okazało jestem w 6. tygodniu ciąży.
    Co w przypadku gdyby pracodawca nie przedłużył umowy? A co w przypadku gdybym poszła do lekarza i dostała zw...

  • ilona11111

    Dodano 2018-02-05 07:44 przez ilona11111

    Zwolnienie lekarskie a koniec umowy na czas określony i ciąża

    W kwietniu kończy mi się umowa na czas określony, która trwała rok. W kwietniu będę w 13. tygodniu ciąży. Zamierzam iść na zwolnienie lekarskie, gdyż mam problemy zdrowotne. Czy po urodzeniu dziecka należeć mi się będzie wynagrodzenie?

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Przebywając na zwolnieniu lekarskim powinniśmy odpoczywać i dochodzić do zdrowia. Niektórzy mają jednak pokusę, aby w tym czasie wyjechać na wakacje albo zrobić remont. Czy to dobry pomysł? Zdaniem ekspertów z Grupy Progres to spore ...

Ubezpieczenie chorobowe i zdrowotne to dwa różne ubezpieczenia - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Czy różnią się i do czego uprawniają nas te dwa rodzaje ubezpieczeń?

Wokół zwolnień lekarskich narosło wiele mitów. Czy możemy przemieszczać się, kiedy na L4 mamy wskazanie "chory musi leżeć"? Czy ZUS skontroluje nas przez pierwsze 33 dni zwolnienia? Czy wolno kontrolować zwolnienia wystawione przez ...

Co grozi pracownikowi, który pracuje przebywając na zwolnieniu lekarskim? Takie postępowanie nie jest zgodne z prawem, a ZUS ma prawo sprawdzić, czy rzeczywiście jest on niezdolny do świadczenia pracy. Jak wygląda tryb i zasady ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania