eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaPrzejście z umowy zlecenie na umowę o pracę. Kiedy płatne L4?


2020-03-03 18:10 autor: Selectof

2 796 odsłon

Przejście z umowy zlecenie na umowę o pracę. Kiedy płatne L4?

Witam,

od 06.12.2019 pracuję na umowę zlecenie, moje zarobki są różne ponieważ mam stawkę godzinową. Od 28.02.2020 przeszedłem na umowę o pracę.

Teraz pytanie na umowie zlecenie miałem dobrowolne ubezpieczenie chorobowę. Tylko, że czas oczekiwania 90 dni nie minął a teraz poszedłem na L4 będąc już na umowie o pracę i chciałbym się dowiedzieć, czy będę miał normalnie zapłacone za okres L4? Bo normalnie bez przerwy jestem od 88 dni obięty ubezpieczeniem chorobowym.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2020-03-04 15:27 autor odpowiedzi: Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac

    Jeżeli pomiędzy zatrudnieniem na podstawie umowy zlecenia, a zatrudnieniem na podstawie umowy o pracę nie upłynęło 30 dni, będzie miał Pan prawo do świadczenia chorobowego od pierwszego dnia pracy. W przypadku umowy o pracę warunkiem jest podleganie ubezpieczeniu chorobowemu przez okres co najmniej 30 dni (okres wyczekiwania), a do takiego okresu wlicza się również poprzednie okresy podlegania temu ubezpieczeniu, jeżeli przerwa pomiędzy nimi nie przekroczyła 30 dni. Zgodnie z treścią pytania podlegał Pan ubezpieczeniu chorobowemu z tytułu umowy zlecenia przez okres 88 dni, zatem warunek został spełniony.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • konto usunięte

    Dodano 2017-12-15 19:56 przez konto usunięte

    Umowa o pracę i umowa zlecenie. Kiedy mogę przejść na chorobowe?

    Witam! Bardzo proszę o fachową poradę.Od września 2017 r. jestem zatrudniona na umowę o pracę na pół etatu, od stycznia 2017 r. jestem zatrudniona także na umowę zlecenie u innego pracodawcy (dodam, że na umowie zlecenie były odprowadzane wszystkie składki oprócz chorobowego). Chorobowe opłacane jes...

  • WerSS

    Dodano 2017-07-12 14:02 przez WerSS

    Przejście z umowy zlecenie na umowę o pracę - ciąża, składki ZUS

    Witam,aktualnie pracuję na umowie zlecenie i mój pracodawca nie odprowadza za mnie składek ZUS. Chciałam zapytać, czy jak zajdę w ciążę i otrzymałabym umowę o pracę to będzie mnie obejmowało normalnie ubezpieczenie? Będę mogła korzystać z L4, macierzyńskiego? Czy ZUS może się doczepić, że pracowałam...

  • marta3690

    Dodano 2016-03-17 08:02 przez marta3690

    Dwie umowy zlecenie a podstawa wymiaru zasiłku

    Witam,mam dwie umowy zlecenie: jedna wystawiona ze stawka godzinowa xxx a druga na 50 zł, na tej niższej mam napisane, że wnoszę o dobrowolne ubezpieczenie chorobowe i teraz moje pytanie: jestem w ciąży. Czy jak pojde na zwolnienie i na macierzyński, jak będę miała płacone? Czy będzie liczona średni...

  • konto usunięte

    Dodano 2014-11-27 16:48 przez konto usunięte

    Praca na dwa etaty - umowa o pracę i zlecenie. Czy dostane zasiłek chorobowy?

    Witam!Pracuję od czerwca 2014 roku na umowę zlecenie, ale ta firma płaci mi tylko składki emerytalno-rentowe i zdrowotne, nie opłaca składek chorobowych, bo jest to system prowizyjny. Od 20 października 2014 pracuję na umowę o pracę. Tam mam obowiązkowe ubezpieczenie chorobowe. Okres wyczekiwania mi...

  • biedronka

    Dodano 2013-12-13 16:35 przez biedronka

    Forma umowy o pracę a prawo do chorobowego i macierzyńskiego

    Witam,
    chcę się dowiedzieć czy osobie zatrudnionej na umowę zlecenia lub umowę o dzieło przysługują takie same prawa, świadczenia jak osobie psiadającej umowę o pracę? W szczególności interesuje mnie kwestia chorobowego i macierzyńskiego. Czy są one płatne, czy nie? Jeżeli tak, to czy jest jakiś okr...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Współpraca z freelancerami przynosi wiele korzyści. Daje elastyczność, umożliwia dostęp do globalnego rynku talentów oraz pozwala zaoszczędzić czas i środki finansowe. W obliczu rosnącej popularności pracy zdalnej warto rozważyć, czy ...

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...

Pojęcie umowy o pracę jest obecnie przeciwstawiane tak zwanej umowie śmieciowej. Pod pojęciem tym kryją się umowa o dzieło i umowa zlecenie. Skąd się wzięło takie postrzeganie umów cywilnoprawnych?

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania