eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaNowa umowa z poprzednim pracodawcą a ciąża


2019-12-17 13:12 autor: Aneta19883

1 230 odsłon

Nowa umowa z poprzednim pracodawcą a ciąża

Witam,

u pracodawcy X miałam podpisaną umowę na czas określony od listopada 2018 r. do końca czerwca 2019 r. Z pracodawcą Y podpisałam umowę na pół etatu od lutego 2019 do końca sierpnia 2019 (czyli od lutego do czerwca, miałam dwie różne umowy z dwoma pracodawcami).

We wrześniu 2019 wróciłam do pracodawcy X i podpisałam umowę na czas nieokreślony z lepszymi warunkami niż to było do czerwca.

Czy będzie brał pod uwagę tylko na zarobki od września u pracodawcy X, czy też na zarobki u niego w poprzednim okresie? Czy ma znaczenie długość czasu pomiędzy poszczególnymi umowami u tego samego pracodawcy? W moim przypadku 2 miesiące.

Proszę o odpowiedź, w jaki sposób ZUS będzie wyliczał wynagrodzenie na L4 oraz urlopie macierzyńskim w przypadku zajścia w ciążę?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2019-12-17 17:39 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Zasiłek będzie liczony od tego, co teraz Pani ma. W tekstu nie wiem czy obecnie jedą umowę czy dwie???

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • barba_je

    Dodano 2017-08-18 17:15 przez barba_je

    Dwie umowy o pracę na czas nieokreślony

    Witam,od 1.10.2016 roku jestem zatrudniona na pełny etat (na czas określony do 01.01.2019), oraz 01.07.2017 podjęłam drugą pracę na cały etat na czas nieokreślny. Parę dni temu dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Jeśli poszłabym na L4 od 1.11.2017, to jak wyliczany byłby zasiłek chorobowy oraz jak ...

  • grupamikolow

    Dodano 2015-08-30 18:55 przez grupamikolow

    Sposób wyliczania zasiłku podczas ciąży i urlopu macierzyńskiego

    Moja żona pracuje w firmie od 5 miesięcy. Ma już umowę o pracę bezterminową. Wcześniej pracowała na umowie zlecenie jako studentka i nie odprowadzała składek ZUS. W jaki sposób będzie wyliczany zasiłek podczas ciąży (na pewno lekarz da zwolnienie, ponieważ musiałaby w ciąży nosić ciężkie przedmioty ...

  • IwonaD78

    Dodano 2015-07-30 12:21 przez IwonaD78

    Jaka będzie podstawa do wyliczenia chorobowego i macierzyńskiego?

    Mam umowę o pracę na czas nieokreślony a moje dochody netto to ok. 2253 zł miesięcznie. Zaszłam w ciążę i od 05.01.2014 byłam na chorobowym, urodziłam 25.06.2014 córkę.Na rocznym urlopie macierzyńskim byłam do 20.06.2014, a od 22.06.2015 aktualnie jestem na urlopie wypoczynkowym. Planujemy kolejne d...

  • blue7420

    Dodano 2017-03-31 09:43 przez blue7420

    Umowa na czas określony a ciąża.

    Witam,
    Pracuję w małej firmie na umowę o pracę. Moja pierwsza umowa była na okres próbny od kwietnia do lipca 2016. Kolejną umowę otrzymałam na rok tj. od lipca 2016 do 18 lipca 2017 roku. 
    Obecnie jestem w ok. 4 tygodniu ciąży. Wiem, że pracodawca ma obowiązek przedłużyć mi umowę do dnia porodu. Wi...

  • Emcia4

    Dodano 2016-08-17 22:10 przez Emcia4

    Jaka kwotę ZUS wypłaci mi na zwolnieniu chorobowym?

    Witam serdecznie,chciałabym uzyskać tutaj odpowiedzi na moje pytania. Jeśli chodzi o składki ZUS itp., to jestem całkiem zielona w tych sprawach. Od grudnia 2014 r. do marca 2016 r. miałam umowę na czas nieokreślony na pół etatu, od kwietnia 2016 r. dostałam aneks do umowy i jestem na umowie o pracę...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Rodzice, którzy na 26 kwietnia br. pobierali zasiłek macierzyński, mają czas tylko do 17 maja na złożenie wniosku o ustalenie wyższej wysokości tego świadczenia. Ci, którzy tego nie zrobią, będą mieć wypłacany zasiłek w ...

Z okazji Dnia Matki, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, na jakie wsparcie z ZUS mogą liczyć ubezpieczone mamy.

W Polsce urlop macierzyński jest w 100 proc. płatny. Jego długość - 20 tygodni - plasuje nasz kraj za Norwegią czy Wielką Brytanią, ale przed Stanami Zjednoczonymi, Francją czy Niemcami - wynika z analiz Grupy Progres. Ministerstwo Rodziny, ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania