Witam,
jestem zatrudniona przez pośrednictwo pracy na umową o prace na rok, po przepracowaniu 3 miesięcy na okresie próbnym. W umowie mam 15 zł brutto na godzinę. Na L4 jestem od 8 lipca.
I teraz mam pytanie, jak jest mi liczone wynagrodzenie na L4 - czy normalnie ilość godzin w miesiącu przez 15 zł, czy inaczej? Bo jakkolwiek liczę to brakuje mi koło 200 zł.... I teraz jeszcze się dowiedziałam, że to jest liczone jako podobno najniższa krajowa na L4?
Dodano 2018-08-08 18:28 przez aleksandraale27
Witam,pracuję na 1/2 etatu od dnia 1 września 2017 do 31 sierpnia 2018. Mam obiecaną umowę na cały etat od 1 września 2018. Niedawno zaszłam w ciążę.Jeśli podpisałabym nową umowę i przepracowała cały miesiąc to jaką kwotę dostałabym wynagrodzenia (najniższa krajowa) oraz po urodzeniu jakie byłoby wy...
Dodano 2014-05-05 12:53 przez beeee
Witam,
jestem zarejestrowana na najniższą krajową, resztę wynagrodzenia mam płacone z opodatkowanego bonusu.
Moje pytanie brzmi:
Będąc na zwolnieniu lekarskim, z jakiej kwoty będę miała liczone wynagrodzenie? Tylko z najniższej krajowej czy z łącznej kwoty wraz z bonusem? Dodam, że przebywam na zwol...
Dodano 2019-06-11 12:22 przez paulinabf
Witam,aktualnie zarabiam 3500 zł brutto, od lipca 2018 w lipcu 2019 otrzymam podwyżkę, natomiast jestem w ciąży i z przyczyn zdrowotnych we wrześniu będę najprawdopodbniej przechodzić na zwolnienie (podwyżka około 500 zł brutto). Jak zatem będzie naliczane L4? Czy otrzymam 100% wypłaty z umowy z lip...
Dodano 2019-03-05 15:33 przez zuzia1818
Dzień dobry,mam problem. Dostałam wynagordzenie za luty 2019 w kwocie 1908,90 zł. Podkreślę, że netto od września 2018 mam 1987,69 zł, natomiast wcześniej miałam 1785,53 zł.W lutym przebywałam przez 2 tygodnie na zwolnieniu lekarskim 100% płatnym. Proszę o pomoc dlaczego dostałam niższe wynagrodzeni...
Dodano 2019-02-06 18:19 przez Martyna.aaa123
Witam, pracuję na pełen etat na najniższą krajową od września 2017, we wrześniu dostałam aneks do umowy, że wynagrodzenie ulega zmianie - najniższa krajowa prowizja od sprzedaży, co daje mi ok. 2 tys. zł na rękę. Teraz jestem w ciąży i chcę iść na L4. Jak policzą mi zwolnienie? Od września 2018, czy...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Jeżeli pracownik znajdzie się w szpitalu, to zasiłek chorobowy za okres pobytu w szpitalu wynosi 70% podstawy wymiaru. Należy pamiętać, że gdy zachodzą okoliczności uprawniające do zasiłku chorobowego w wysokości 100% pracownik ma prawo ...
ZUS przypomina, że nie każdy lekarz ma prawo wystawić zwolnienie chorobowe. Aby mieć takie uprawnienie, powinien zawnioskować o to do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.
Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...
Osoba chora, która wyczerpie limit dni na zasiłku chorobowym, a jej stan zdrowia nadal jest zły, może skorzystać ze świadczenia rehabilitacyjnego na dalsze leczenie - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
