2019-08-25 20:06 autor: Iza.wawa
7 899 odsłon
Witam,
moja sytuacja jest inna niż zwykle i nie mogę znaleźć odpowiedzi na moje wątpliwości. Większość opisywanych sytuacji dotyczy zmiany na gorsze. Natomiast ja będąc w ciąży (i nie ukrywając tego faktu, bo było już widać), zmieniłam pracę na lepszą tj. wyższe stanowisko i wyższe wynagrodzenie u innego pracodawcy i umowa o pracę na czas nieokreślony. W poprzedniej pracy również byłam zatrudniona na umowę o pracę i na czas nieokreślony. Przejście było płynne bez przerw w zatrudnieniu.
Jak zostanie obliczona wysokość macierzyńskiego? Na podstawie średniej z 12 miesięcy, zatem również z zarobków z poprzedniej pracy? Czy na podstawie zarobków u nowego pracodawcy? Czy ma znaczenie długość zatrudnienia u nowego pracodawcy? Czy pójście na zwolnienie lekarskie na miesiąc lub dwa przed porodem obniży mój macierzyński (liczony ze średniej)?
Proszę o odpowiedź.
Pozdrawiam
Panie Grzegorzu,
Czy na pewno zarówno zasiłek chorobowy jak i zasiłek macierzyński będą liczone tylko z nowej umowy u nowego pracodawcy? Otrzymałam sprzeczną informację, że jeśli pomiędzy umowami nie było ani jednego dnia przerwy, a tak było w moim przypadku(ostatni dzień poprzedniego miesiąca i pierwszy dzięń następnego miesiąca), to jednak będzie to średnia z 12 miesięcy.
2019-08-26 11:15 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Iza.wawa skomentował/a odpowiedź 2019-08-26 21:23
Dziękuję za odpowiedź. Kiedy zatem najkorzystniej jest zacząć zwolnienie lekarskie? (wiem że to nie jest do końca właściwe pytanie) Obecnie jeszcze pracuję, ale jest mi coraz trudniej i lekarz sugeruje, że jestem już mocno przemęczona(kręgosłup, puchnące nogi itp.). Prawdopodobnie zatem nie będę w stanie pracować do dnia porodu. Jeśli zdecyduję się rozpocząć zwolnienie i pozostać na nim do porodu(a zostało mniej niż 3 miesiące), to czy powinnam zadbać żeby to były pełne miesiące. Czy rozpoczęcie zwolnienia w połowie lub przed połową miesiąca obniży mi średnią i co za tym idzie macierzyński(to byłaby średnia z 2-3 miesięcy, więc matematycznie to może robić różnicę przy jednej połowicznej pensji) ? Dziękuję z góry za pomoc
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2018-07-09 14:24 przez MAMUSIAKK
Witam,
Cztery miesiące przed pójściem na L4 z powodu ciąży dostałam podwyżkę w pracy. Nie wliczyło mi się to do zasiłku macierzyńskiego, ponieważ liczą się średnie zarobki z ostatnich 12-stu miesięcy.
Niedługo minie rok i muszę wrócić do pracy, ale planuję kolejną ciążę. Co zrobić żeby na kolejnym z...
Dodano 2017-10-02 10:54 przez konto usunięte
Witam,aktualnie jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony na kwotę 2000 zł brutto. Z dniem 1 września umowa została rozwiązana za porozumieniem stron z przyczyn osobistych. Jednak niespodziewanie pojawiła się kusząca propozycja pracy na umowę o pracę za ok. 8000 zł netto u innego prac...
Dodano 2017-01-03 08:01 przez petitka
Dzień dobry, chciałabym prosić o poradę odnośnie wysokości zasiłku macierzyńskiego. Otóż od dwóch lat jestem zatrudniona na czas nieokreślony. Obecnie jestem w 8. miesiącu ciąży i nadal pracuję. Jednak ze względu na powikłania będę musiała iść na zwolnienie lekarskie.
W lipcu 2016 otrzymałam s...
Dodano 2016-09-21 21:16 przez niccol
Witam,obecnie mam działalność gospodarczą, zaszłam w ciążę i myślę o zmianie pracy na umowę o pracę. 1. Jeśli pracodawca (wiedząc, że jestem w ciąży), przyjmie mnie do pracy na umowę o pracę (np. 2500 zł brutto), to po przejściu na L4 i potem na macierzyński, w jakiej wysokości będzie mi wypłacany z...
Dodano 2016-06-01 22:36 przez irminka811
Witam, pracuję u jednego pracodawcy nieprzerwanie półtora roku. Pierwszy rok miałam kwotę 1600 zł netto a teraz mam 2000 zł netto. Jestem w ciąży od 2 maja - dowiedziałam się o niej około 15 maja. 18 maja poszłam na zwolnienie na tydzień (miałam poważne problemy zdrowotne - zapalenie zatok oka, ucha...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Rodzice, którzy na 26 kwietnia br. pobierali zasiłek macierzyński, mają czas tylko do 17 maja na złożenie wniosku o ustalenie wyższej wysokości tego świadczenia. Ci, którzy tego nie zrobią, będą mieć wypłacany zasiłek w ...
Z okazji Dnia Matki, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, na jakie wsparcie z ZUS mogą liczyć ubezpieczone mamy.
Niebawem zlikwidowana zostanie luka prawna, która dotychczas pozwalała "przedsiębiorczym" przyszłym mamom w łatwy sposób uzyskać bardzo wysoki zasiłek macierzyński. Niestety okazało się, że potrzebne zmiany uderzyły również w osoby ...
Zostać czy zmienić? To pytanie zadaje sobie wielu pracowników. W 2017 roku, na podstawie dane z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeanalizowaliśmy progresję wynagrodzeń osób często zmieniających pracę oraz tych, którzy byli lojalni ...
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49