Dzień dobry,
W trakcie pierwszego urlopu macierzyńskiego zaszłam w drugą ciążę. Gdy się skończył, wróciłam do pracy. Niestety po miesiącu ze względów zdrowotnych lekarz wysłał mnie na kolejne zwolnienie.
W chwili obecnej skończył mi się urlop macierzyński i przez miesiąc wykorzystywałam zaległy urlop wypoczynkowy. Otrzymując pensję zdziwiłam się, że była dużo niższa niż się spodziewałam. W kadrach powiedzieli, że obliczyli mi średnią na podstawie tego jednego przepracowanego miesiąca. Czy tak krótki okres jest zgodny z przepisami?
Zasiłek w ciąży i urlop macierzyński obliczany był z tego co pamiętam z 12 wcześniejszych miesięcy.
Dodano 2014-01-17 23:33 przez Kasia111
Witam,
dnia 19 lutego 2014 roku kończy mi się roczny urlop macierzyński. Jestem już ponownie w ciąży i zamierzam po urlopie macierzyńskim przejść, jak najszybciej na zasiłek chorobowy.
Mam jeszcze 31 dni zaległego urlopu wypoczynkowego (5 dni za 2012 rok i 26 dni za 2013 rok). Czy muszę wykorzystać ...
Dodano 2017-08-06 16:39 przez Paulina17081
Witam, do końca maja 2017 byłam na urlopie macierzyńskim, wykorzystałam urlop zaległy plus kilka dni nowego. Od 1 sierpnia 2017 wróciłam do pracy. W ciągu kilku najbliższych dni mam dopisać aneks, który zwiększy moją podstawę. I tutaj moje pytanie: w jaki sposób będzie wyliczane L4 w przypadku ciąż...
Dodano 2017-06-14 22:16 przez AntoninaL
Witam,w lutym 2016 dowiedziałam się, że jestem w ciąży i ze względu na zagrożenie ciąży od razu poszłam na L4. Urodziłam we wrześniu i we wrześniu 2017 wracam do pracy (roczny macierzyński 80%). Mam umowę o pracę na czas nieokreślony. Praca jest związana z ciągłym mówieniem i klimatyzacją, więc każd...
Dodano 2016-09-23 20:24 przez Kamyk899
Witam, w trakcie trwania urlopu macierzyńskiego planuję zajść w kolejną ciążę. Po zakończeniu urlopu macierzyńskiego będę na zaległym urlopie. Czy przedstawiając zwolnienie lekarskie np. od 3 dnia urlopu wypoczynkowego otrzymam świadczenie 100% do dnia następnego porodu?
Dodano 2020-08-06 13:48 przez OnaOna4
Witam, po urlopie rodzicielskim wykorzystałam 3 miesiące urlopu wychowawczego, a dopiero później wykorzystałam zaległy urlop. Pytanie moje jest takie: czy jeżeli zajdę w ciążę na tym zaległym urlopie wypoczynkowym mogę iść bez przeszkód na zwolnienie lekarskie B? I czy będzie mi przyznawane 100% zas...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...
Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...
Przepisy o urlopach wypoczynkowych zawierają kilka uprawnień, o których najczęściej przypominamy sobie dopiero w okresie wakacyjnym. Pierwszym z nich jest prawo pracownika do co najmniej jednej części wypoczynku trwającej nie mniej niż 14 ...
Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
