eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca



2018-03-26 14:19 autor: MacAsh

1 856 odsłon

ZUS-Z3

Witam,

złożyłem na początku marca wniosek o zasiłek chorobowy do ZUS druk Z-10 i świadectwo pracy (tak jak z resztą pani z ZUS mi kazała zrobić). Teraz dostałem list z ZUS, w którym proszą mnie o dostarczenie do 3 kwietnia druku zaświadczenia płatnika składek ZUS Z-3 w celu rozpatrzenia sprawy...

Rozumiem, że druki ZUS Z-3 wypełnia pracodawca i zapewne on również dostał taki wniosek jak ja, a dla mnie ten list z ZUS jest tylko formą powiadomienia i ja nic robić więcej nie muszę, tak?

Z góry dziękuję za odpowiedź.

Pytanie zaktualizowano 2018-03-26 16:04

Oczywiscie zwolnienia od lekarza tez dostarczylem tak jak nalezy

Pytanie zaktualizowano 2018-03-26 17:56

Doczytalem teraz ze w liscie z ZUS uzyto zwrotu "szanowni panstwo" ,a nie "pan"...wiec to chyba dok. ktory dostal pracodwaca, a ja tylko jego kopie...

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2018-03-28 14:08 autor odpowiedzi: eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

    na końcu jest rozdzielnik przesyłek - kto dostaje którą wersję.
    ZUS-Z3 wypełnia pracodawca, zwrto jest grzecznościowy także na nim bym się nie opierał. Warto zadzwonić do zakładu pracy, czy dostali tę informację.

    MacAsh skomentował/a odpowiedź 2018-03-29 09:47

    Takiego rozdzielnika tam nie widze...ale pani w ZUS poinformowala mnie ze wyslano to rownierz do zakladu pracy, a co jesli zaklad pracy nie dostarczy w terminie do ZUS tego wymaganego druku Z 3 ? czy prawo do zasilku chorobowego przepadnie bezpowrotnie ? bo wszystkie inne dok. ze zwolnieniami sa dostarczone i dostarczane regularnie przeze mnie w terminie, czy dostarczanie tego dokumentu pozniej oznacza po prostu zalatwienie calej sprawy w dalszym czasie tzn ze ZUS po prostu pozniej przyzna mi prawo do zasilku ?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Izabela922

    Dodano 2019-08-09 15:52 przez Izabela922

    Ciąża a umowa na czas określony i L4

    Witam, mam umowę na czas określony (okres próbny) od dnia 1.06.2019 r. do 30.08.2019. Kilka dni temu dowiedziałam się, że jestem w ciąży (5. tydz.). Wiem, że przedłużenie umowy do czasu porodu mnie nie dotyczy. W pracy przepracowałam pełne 2 miesiące, z racji tego jaką pracę wykonuję, a pracuję w sk...

  • yata20

    Dodano 2016-08-23 17:21 przez yata20

    Umowa na czas określony a L4 w ciąży i zwolnienie z pracy

    Witam,od 19 października 2015 roku pracowałam u jednego pracodawcy. Umowy były co 10-dni przedłużane i były to umowy o pracę na czas określony .Dowiedziałam się, że jestem  w ciąży w 4 tygodniu. Zwolnienie lekarskie otrzymałam od lekarza rodzinnego na postawie USG, ponieważ Pani ginekolog wolała poc...

  • mery2331

    Dodano 2017-07-11 18:03 przez mery2331

    Koniec umowy i zmiana pracy. Co z moim chorobowym?

    Mam takie pytanie: 22 czerwca poszłam na zwolnienie lekarskie, pracowałam 11 miesięcy i umowa wygasła mi 10 lipca, po czym 11 lipca zawiozłam kolejne L4 do 27 lipca. Czy pracodawca nadal musi mi płacić? Po za tym za całe 11 miesięcy wybrałam tylko 5 dni urlopu. Co z resztą? Zostało mi 15 dni i kolej...

  • Siba11

    Dodano 2017-06-06 16:55 przez Siba11

    Chorobowe podczas rozwiązania umowy o pracę przez pracownika

    Witam,chciałem zakończyć pracę u pracodawcy ze względu na wyjazd do Holandii. Niestety szef mnie zbywał nie chcąc zaakceptować mojego wypowiedzenia i ciągle mówił, że jest źle napisane. Mieliśmy napisać według jego wersji, a chciał pewnie aby było za porozumieniem stron.Niestety wypadł mi dysk i zac...

  • Little 94

    Dodano 2016-11-02 08:59 przez Little 94

    Zasiłek chorobowy a brak ubezpieczenia

    Witam,mam dwa pytania:1. Pracodawca nie przesyła druku Z-3 do ZUS-u. Czy mogę coś zrobić? Ile będę czekał? Dodam, że to jest bardzo duża firma i kara za nie przesłanie druku to dla nich nic.2. Lekarz rodzinny powiedział, iż nie jestem ubezpieczony. Czy jeżeli moje zatrudnienie ustało z dniem 30 wrze...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Zmieniasz pracę, jesteś w okresie wypowiedzenia i dopadła cię grypa? A może właśnie straciłeś pracę i zachorowałeś zanim znalazłeś nowe miejsce zatrudnienia? Zakład Ubezpieczeń Społecznych uspokaja - także w tym okresie ...

Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek, nie wystarczy samo zwolnienie lekarskie. Należy także pamiętać, że roszczenie o zasiłek chorobowy przedawnia się po 6 miesiącach od ostatniego dnia okresu, za który zasiłek ...

Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie wypłaca zasiłku chorobowego z urzędu. Potrzebny jest wniosek. Dotyczy to osób, którym świadczenie wypłaca ZUS, a nie zakład pracy.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania