eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaWysokość wynagrodzenia za pracę - druga ciążą, średnie wynagrodzenie


2017-09-06 13:45 autor: Frogs

2 606 odsłon

Wysokość wynagrodzenia za pracę - druga ciążą, średnie wynagrodzenie

Witam,

jestem w trakcie rocznego urlopu macierzyńskiego, który kończy mi się 20.03.2017.
Otrzymuje 80% wynagrodzenia sprzed ciąży, który stanowi średnią z 12 miesięcy przed ciążą. Pracodawca stopniowo podwyższał mi wynagrodzenie.

W ostatnim miesiącu pracy (listopad) również otrzymałam podwyżkę, jednak przed zakończeniem miesiąca otrzymałam L4. Wynagrodzenie z tego miesiąca stanowiło stosunek wynagrodzenia z umowy stosunek wynagrodzenia od pracodawcy wyliczone ze średniego wynagrodzenia 12 miesięcy.

Planuje z mężem następną ciążę i chciałabym wiedzieć jak muszę to zrobić, aby dostawać podczas L4 100% ostatniego wynagrodzenia z umowy sprzed pierwszej ciąży. Chodzi mi o to czy muszę wrócić do pracy i na ile?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2017-09-07 19:46 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Chyba Pani pomyliła daty. Należy wrócic do pracy, aby otrzymać wyzszy zasiłek.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2017-09-07 21:12 autor odpowiedzi: Frogs

    Faktycznie. Powinna być data 21.03.2018.
    Proszę jeszcze o informacje na jaki czas powinnam wrócić do pracy. Z tego co się orientuje to muszę przekroczyć 3 m-ce pracy?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • konto usunięte

    Dodano 2013-12-05 06:56 przez konto usunięte

    Zwolnienie w ciąży a podwyżka pensji. Jak z niej skorzystać?

    Dotychczas miałam wynagrodzenie w wysokości 3500 zł brutto miesięcznie (pracuję od 04.2013), w styczniu dostanę podwyżkę i będzie wynosiło 4000 zł brutto. Jak będzie naliczone wynagrodzenie w czasie ciąży, jeśli od lutego będę na zwolnieniu? Czy ta podwyżka będzie uwzględniona i skorzystam na niej l...

  • Kasiaa302

    Dodano 2019-02-12 14:10 przez Kasiaa302

    Brak 3 miesięcy przerwy między L4 a wysokość L4 w ciąży

    Witam,
    obecnie przebywam na L4 z powodu ciąży. ZUS niestety wyliczył mi marną podstawę chorobowego, w porównaniu z faktycznie opłacanymi składkami na podstawę chorobowego.
    Otóż zostałam zatrudniona w połowie kwietnia 2018. Na zaledwie jeden dzień zwolnienia poszłam pod koniec maja. Potem kilka dni n...

  • Julis1

    Dodano 2018-05-24 13:57 przez Julis1

    Zmiana pracy, a ciąża

    Witam,przez ostatnie dwa lata pracowałam w jednej firmie, zaszłam w ciążę, w międzyczasie poszłam na zwolnienie, później macierzyński. Po skończeniu macierzyńskiego dostałam nowe stanowisko w pracy z praktycznie dwa razy większym wynagrodzeniem. Planuję drugą ciążę i zastanawiam się jakie wynagrodze...

  • believe

    Dodano 2017-08-21 14:27 przez believe

    Podstawa naliczania wynagrodzenia/zwolnienia lekarskiego po urlopie macierzyńskim i po podwyżce

    Witam,w lipcu wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim. Z dniem 31.07 dostałam podwyżkę. Aktualnie znowu jestem w ciąży. Wiem, że po powrocie do pracy muszę przepracować całe 3 miesiące aby podstawa naliczania wynagrodzenia/zwolnienia L4 wzrosła proporcjonalnie do podwyżki. Nie jestem pewna czy te...

  • sgra

    Dodano 2016-12-14 22:19 przez sgra

    Wysokość L4 ciążowego po podwyżce u dotychczasowego pracodawcy

    Dzień dobry,24 stycznia wracam do pracy po rocznym urlopie macierzyńskim i wykorzystaniu zaległego urlopu wypoczynkowego. Tego dnia podpisze aneks do umowy ze znaczną podwyżką. Ile czasu muszę przepracować na nowych warunkach, żeby móc iść na L4 ciążowe, które będzie liczone z owej pensji?

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Gi Group zaprezentowała rezultaty raportu "Wynagrodzenia 2024. Oczekiwania Polaków". Opracowanie rzuca światło na kwestię wysokości i podwyżek pensji oraz przewidywań, jakie na ten temat formułują pracownicy. Okazuje się m.in. że blisko ...

Firma Hays Poland przedstawiła wyniki badania poświęconego trendom w zakresie wynagrodzeń. Okazuje się, że większość zaplanowanych na ten rok podwyżek pensji już się zmaterializowała. W nadchodzących miesiącach zwiększenie płac ...

81 proc. firm planuje podnieść wynagrodzenia w 2024 roku, jednak skala tych podwyżek będzie mniejsza niż w ubiegłym roku - wynika z badania Hays Poland. Zaledwie co piąty pracodawca planuje podwyżki przekraczające 10%.

Zostać czy zmienić? To pytanie zadaje sobie wielu pracowników. W 2017 roku, na podstawie dane z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeanalizowaliśmy progresję wynagrodzeń osób często zmieniających pracę oraz tych, którzy byli lojalni ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania