eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaZwolnienie z powodu ciąży zagrożonej przed upływem przepracowanego miesiąca


2016-11-02 12:53 autor: konto usunięte

1 307 odsłon

Zwolnienie z powodu ciąży zagrożonej przed upływem przepracowanego miesiąca

Witam,

jestem w 7. tygodniu ciąży, która jest zagrożona. Umowę o pracę dostałam 1.10 na okres roku czasu. Aktualnie przebywam na zwolnieniu. Niestety byłam zmuszona iść na nie przed upływem miesiąca pracy. Dokładnie w 27. dniu poszłam na L4.

Proszę mi poradzić, jak sprawa wygląda tu prawnie. Mam szansę na jakiś zasiłek z tytułu zwolnienia?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2016-11-02 13:44 autor odpowiedzi: konto usunięte

    Bardzo proszę o odpowiedź sprawa jest pilna :/

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-11-02 23:56 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Okres wyczekiwania wynosi 30 dni. Jeżeli poszła Pani na zwolnienie to za ten czas nikt Pani nie wypłaci zasiłku. Będzie ona naliczany po 30 dniach pracy.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-11-06 08:45 autor odpowiedzi: Jowita

    od 1 do 26 pażdziernika otrzyma Pani wynagrodzenie za czas przepracowany
    od 27 X do 2 XI bez prawa do wynagrodzenia i zasiłku
    od 3 XI będzie wypłacane wynagrodzenie chorobowe przez okres 33 dni niezdolności do pracy, a od 34 dnia niezdolności do pracy będzie wypłacany zasiłek chorobowy.

    www.e-prawapracownika.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • szukapomocy1988

    Dodano 2017-01-26 09:41 przez szukapomocy1988

    Zasiłki i urlop przy ciąży i umowie na czas nieokreślony

    Witam,od 2 miesięcy jestem na umowie o pracę na czas nieokreślony. Właśnie się dowiedziałam, że jestem w ciąży 4. tydzień i już lekarz powiedział, że będę musiała spędzić ciążę w domu. Co będzie mi się należało z tego tytułu? Pytam o macierzyński i wychowawczy. Czy wychowawczy będzie mi się należał?

  • karola72

    Dodano 2021-07-12 11:21 przez karola72

    Staż/ Zatrudnienie

    Od marca byłam na stażu z Urzędu Pracy jako pracownik biurowy w firmie, która jest prowadzona w domu. Od 8 lipca podpisałam umowę (bo taki był obowiązek pracodawcy) na 3/4 etatu na 3 miesiące. Niestety dziś się okazało, że jestem w ciąży i ciąża jest zagrożona.
    Czy jeśli po przepracowaniu tego miesi...

  • kate100987

    Dodano 2016-08-09 17:51 przez kate100987

    Umowa na czas określony a L4

    Witam,mam pytanie odnośnie umowy o pracę na czas określony. Sytuacja wygląda następująco:Jestem zatrudniona do końca lutego 2017 r. Planowane rozwiązanie ciąży mam na koniec marca. Chcę iść od września na L4 z tytułu ciąży. W z związku z tym mam pytanie:1. Czy idąc na zwolnienie otrzymam zasiłek cho...

  • kasiulka139

    Dodano 2016-08-14 20:53 przez kasiulka139

    Umowa na czas określony i ciąża. Co dostanę potem?

    Jestem zatrudniona na umowę na czas określony do grudnia 2016 r. Obecnie jestem w 10. tygodniu ciąży. Rozumiem, że umowa zostanie przedłużona do czasu porodu i jeśli pójdę na zwolnienie do to tego czasu będę otrzymywać świadczenie z ZUS. Mam pytanie, co nastąpi później? Czy zostanę bez jakichkolwiek...

  • konto usunięte

    Dodano 2016-05-01 10:34 przez konto usunięte

    Umowa na czas określony a ciąża. Jakie warunki spełnić by przedłużono umowę do dnia porodu?

    Witam,mam takie pytanie, a mianowicie pracuję u jednego pracodawcy od lutego tego roku. Najpierw dostałam umowę o pracę na 2-miesiączny okres próbny, a następnie przedłużono mi umowę o pracę na czas określony do końca roku. Wcześniej pracowałam ponad 1,5 roku u innego pracodawcy na umowę o pracę na ...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Każda ucząca się osoba, aż do ukończenia 26. roku życia jest ubezpieczona zdrowotnie, czyli może korzystać z bezpłatnej opieki medycznej. Najczęściej do ubezpieczenia zdrowotnego jest zgłaszana przez rodziców. ZUS zwraca jednak uwagę ...

Lato to okres, w którym wielu, w końcu wolnych od obowiązków akademickich, studentów podejmuje pracę, aby podreperować swój budżet. Pracodawcy chętnie zresztą zatrudniają osoby posiadające status studenta, bo uznawane są one za ...

Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...

Jeśli się uczysz aż do swoich 26 urodzin masz ubezpieczenie "przy rodzicu" albo z uczelni. Jeśli będziesz w tym czasie pracował "na zleceniu" - nic się nie zmieni, ale jeśli podejmiesz "etatową" pracę - będziesz miał własne ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania