eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaDruga praca a ciąża


2016-09-18 22:35 autor: Dastka

1 789 odsłon

Druga praca a ciąża

Od dwóch lat pracuję w dwóch firmach powiązanych ze sobą:

1. Umowa o pracę na czas nieokreślony.
2. Umowa zlecenie z odprowadzanymi składkami zdrowotnymi.

Obie firmy mają tych samych pracowników i dział księgowości. Obecnie prowadzę rozmowy z trzecią firmą - umowa na czas nieokreślony. Jeżeli rozpocznę trzecia pracę, to jakie wynagrodzenie będę otrzymywać w ciąży przy niepełnym roku pracy w trzeciej firmie?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2016-09-19 22:07 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Jeżeli umowa zlecenie jest z tym samym pracodawcą, co umowa o prace , to zasiłek Pani dostanie. Jezeli jest to inny pracodawca, to zasiłku nie bedzie. Opłacanie składki zdrowotnej jest obowiązkowe, ale do zasiłku nalezy odprowadzać dobrowolna składkę chorobową. Przy umowie o pracę ( minimalna krajowa-dochód) nie mozna odprowadzac składki chorobowej ze zlecenia. Nie wiem , co Pani ma ma mysli" powiązane" ze soba?. Ci sami pracownicy i księgowosć niczego nie tłumaczy. Z pracy w trzeciej firmie ( umowa o pracę) dostanie Pani zasiłek bez problemu.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-09-21 20:31 autor odpowiedzi: Dastka

    Powiazane ze sobą : zaczynając pracę od razu dostałam dwie umowy. Pierszwa z firmą A za najniższą krajową, druga z firmą B gdzie dostaję prowizję i inne dodatki finansowe. Obie pracę wykonuję w tym samym miejscu i czasie. Czy w takiej sytuacji powinnam dostać zasiłek ze zlecenia?

    Jeżeli w trzeciej firmie moje wynagrodzenie znacznie przewyższa najniższą krajową, to komu i gdzie muszę zgłosić chęć odprowadzania składki chorobowej ze zlecenia? Czy potrzebuję jakichś dodatkowych dokumentów?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2016-09-21 20:52 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Jezeli Pani wynagrodzenie z umowy o pracę jest wyzsze od najniższej krajowej to ze zlecenie nie może Pani opłacać dobrowolnej składki chorobowej, więc nic nie nazeży zgłaszać. Jak Pani napisała, firma A i B, to pewnie rózny pracodawca, więc.., chyba też doskonale wiedzą jakie sąprzepisy, skoro praktykują taką formę zatrudnienia.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • babcia1984

    Dodano 2016-08-11 18:47 przez babcia1984

    Ile wyniesie zasiłek chorobowy i macierzyński?

    Witam,Od 1.07.2016 pracuję na umowie zleceniu do 30.09.2016 r. Pracodawca ma podpisać ze mną umowę o pracę na czas określony od 01.10.2016 r. (najniższa krajowa). Wcześniej byłam bezrobotna przez 8 lat i nie byłam na żadnym zasiłku. Planuję ciążę i chciałabym się dowiedzieć czy na ewentualnym L4 dos...

  • frankowiczka

    Dodano 2016-05-28 12:05 przez frankowiczka

    Ciąża a zasiłek chorobowy. Ile wyniesie moje wynagrodzenie?

    Witam serdecznie, obecnie jestem w 5. tygodniu ciąży, pracuję jako nauczyciel w dwóch szkołach. W jednej ze szkół mam 12/18 - czas nieokreślony, a w drugiej pełen etat, ale umowa na czas zastępstwa.Od września 2016 roku w swojej macierzystej szkole dostaję umowę na pełen etat a w drugiej nową umowę....

  • kala249

    Dodano 2016-02-04 16:09 przez kala249

    Zasiłek chorobowy na L4 w ciąży a dwie umowy o pracę

    Witam,
    proszę pomóc wyliczyć mi zasiłek chorobowy na L4 w ciąży. Pracuję w dwóch instytucjach na czas nieokreślony, w jednym miejscu mam 3/4 etatu, a w drugiej 1/2 etatu.
    Od 18.01.2016 r. pracodawca zwiększył mi etat z 1/2 na cały. Pracowałam do 29.01.2016 r., ponieważ 28.01.2016 r. dowiedziałam si...

  • Madziuchna1984

    Dodano 2015-09-28 12:27 przez Madziuchna1984

    Dwa etaty w ciąży

    Witam,od 2008 roku pracuję na umowę o pracę na czas nieokreślony (2300 zł brutto). Od 1 października planuję podpisanie kolejnej umowy (również o pracę, nieregulowane godziny pracy - 7200 brutto).Planujemy z mężem dziecko (ale jeszcze nie jestem w ciąży). Wiem, że jeśli się uda będę musiała iść na z...

  • grupamikolow

    Dodano 2015-08-30 18:55 przez grupamikolow

    Sposób wyliczania zasiłku podczas ciąży i urlopu macierzyńskiego

    Moja żona pracuje w firmie od 5 miesięcy. Ma już umowę o pracę bezterminową. Wcześniej pracowała na umowie zlecenie jako studentka i nie odprowadzała składek ZUS. W jaki sposób będzie wyliczany zasiłek podczas ciąży (na pewno lekarz da zwolnienie, ponieważ musiałaby w ciąży nosić ciężkie przedmioty ...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Zmieniasz pracę, jesteś w okresie wypowiedzenia i dopadła cię grypa? A może właśnie straciłeś pracę i zachorowałeś zanim znalazłeś nowe miejsce zatrudnienia? Zakład Ubezpieczeń Społecznych uspokaja - także w tym okresie ...

Na 100 proc. zasiłku chorobowego mogą znów liczyć pracownicy zatrudnieni w podmiotach leczniczych. Taki zasiłek mogą również otrzymać strażacy ochotnicy.

Dobre wiadomości dla osób, które pobierały zasiłek opiekuńczy lub chorobowy wyliczany na bazie obniżonego w związku z CIVID-19 wynagrodzenia. Jak informuje ZUS, zaniżone świadczenie można przeliczyć. Kto i jak może to zrobić?

Od 1 stycznia 2022 roku wejdą w życie zmiany dotyczące zasiłków chorobowych. Dotyczą one m.in. wysokości świadczeń i czasu ich pobierania. Opóźnienie w opłacaniu składek nie będzie już przeszkodą w uzyskaniu zasiłku chorobowego.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania