Witam,
jestem na umowie o pracę ze stawką godzinową. Moja godzinowa stawka to 12,80 brutto plus ekwiwalent BHP, który nie jest wpisany w umowie 70 gr netto do każdej godziny.
Chciałabym się dowiedzieć jaka powinna mi wyjść pensja w lipcu 2016, ponieważ liczba godzin do przepracowania w tym miesiącu wynosi 176 tak, więc wydaje mi się, że moja stawka wychodzi około 10 zł na rekę a to razy 176, to 1760? Nie taka powinna mi wyjść pensja? Naprawdę proszę o pomoc, bo nie wiem, czy się mylą ja czy mój pracodawca zapłacił mi mniej...
Pozdrawiam,
Aneta
2016-07-08 20:34 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
aneta123 skomentował/a odpowiedź 2016-07-08 22:29
podobno tak jakby zwrot za pranie.
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2020-08-23 14:48 przez konto usunięte
Ile wyniesie wynagrodzenie brutto oraz na rękę przy umowie o pracę w stawce godzinowej 35 zł brutto za godzinę przy przepracowaniu 160 godzin w miesiącu?
Dodano 2021-02-06 17:30 przez Megimich
Jak wyliczyć stawkę godzinową ze stawki stałej, gdzie w umowie mam że muszę przepracować 39 godzin tygodniowo?
Dodano 2020-08-25 04:07 przez konto usunięte
Przy umowie o pracę obowiązuje stawka godzinowa w kwocie 30 zł brutto. W jaki sposób obliczyć wynagrodzenie za przepracowanie 168 godzin w miesiącu?
Mnożąc kwotę brutto czyli 30*168=5040 zł brutto więc 3641 zł na rękę czy mnożąc kwotę netto za godzinę pracy czyli 25*168=4200 zł netto czyli 5831zl br...
Dodano 2016-04-09 00:21 przez Anusia123
Chciałabym wiedzieć, czy możliwa jest w ogóle taka sytuacja, że przy umowie o pracę i pracy na cały etat, wynagrodzenie wyniesie mniej niż najniższa krajowa? Bowiem od kwietnia mój zakład pracy przejął nowy pracodawca i zmniejszył on mi stawkę godzinową, którą miałam do tej pory, a też zarabiałam wc...
Dodano 2016-01-18 23:20 przez bawolek
Jak obliczyć trzynastą pensję i z jakiego okresu za rok 2015?
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
W roku 2024 płaca minimalna, podobnie jak w obecnym, wzrośnie dwukrotnie od stycznia oraz od lipca. Podwyżka ta będzie miała charakter rekordowy, bo sięgnie odpowiednio ponad 20% w stosunku do roku 2023.
Tegoroczni maturzyści już mają wakacje, niebawem dołączą do nich licealiści i studenci. Dla niektórych będzie to pora odpoczynku, dla innych doskonały czas na dorobienie. Eksperci Tikrow, aplikacji z ofertami pracy natychmiastowej ...
Zmian podatkowych dotyczących pracowników ciąg dalszy - tym razem dotyczą one osób zmieniających pracę. Od 2023 roku ostatnia pensja od poprzedniego pracodawcy będzie niższa nawet o ponad 300 zł! Nie dotyczy to osób na umowie zlecenie.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
