eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaKto ma mi zapłacić za chorobowe?


2016-05-19 11:55 autor: Kriss1234

2 244 odsłon

Kto ma mi zapłacić za chorobowe?

Dzień dobry,

nazywam się Krzysztof Niecko, mieszkam w Goerlitz (Niemcy). Mam pytanie odnośnie wypłaty Krankengeld. Zacznę od początku:

Dnia 29.03.2016 przebywam na zwolnieniu lekarskim, informując o tym firmę, że moje leczenie może potrwać długo, pracuję w niemieckiej firmie Tempton Bautzen od prawie 2 lat. Dnia 5.05.2016 (gdy byłem już na zwolnieniu lekarskim), mój pracodawca przyjechał do mnie do domu dać mi papiery do podpisania. Jak później się okazało jest to moje rozwiązanie umowy z pracodawcą od dnia 15.04.2016, a nie pracodawcy ze mną.

Pracodawca od dnia 29.03.2016 nie wypłacił mi za zwolnienie lekarskie oraz zastosował podstęp bym podpisał dokumenty o rozwiązaniu umowy o prace przeze mnie, ponieważ nie znam bardzo dobrze języka niemieckiego w piśmie i zaufałem jemu niestety podpisując te dokumenty.

Gdzie mam się udać o pomoc jakąś w tej sprawie? Do kogo się zgłosić by zaczerpnąć jakichkolwiek informacji? Czy to było zgodne z prawem niemieckim?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2016-05-20 22:34 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Powinien się Pan zgłośić do urzędu celnego. Generalnie jest dupa, ale zawsze można powalczyć.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Adolfs33

    Dodano 2015-11-18 21:10 przez Adolfs33

    Jak długo płaci pracodawca chorobowe w Niemczech?

    Witam,pracuję w Niemczech 9 lat. W maju byłem na zwolnieniu lekarskim trzy tygodnie, we wrześniu w pracy dostałem przedzawał i na zwolnieniu byłem sześć tygodni.Po tym wróciłem na tydzień do pracy na próbę, czy dam radę. Niestety ręka drętwieje i poszedłem na chorobowe. Teraz mam pytanie, czy pracod...

  • Jenata

    Dodano 2014-05-24 09:06 przez Jenata

    Zasiłek chorobowy a rozwiązanie umowy o pracę

    Od stycznia podjęłam pracę w Niemczech - w Berlinie. 24.04 uległam wypadkowi przy pracy, mam stłuczoną kość ogonową i miednicę. Od tego czasu do chwili obecnej przebywam na zwolnieniu. Przedstawiłam pracodawcy zwolnienie do 01.06, w międzyczasie podjęto decyzję o rozwiązaniu ze mną umowy o pracę z d...

  • Sywia046

    Dodano 2021-12-27 00:22 przez Sywia046

    AOK czy ZUS?

    Witam, pracowałam w Niemczech przez 8 miesięcy na umowę o pracę. Tym samym posiadałam ubezpieczenie w AOK. 5 dni temu rozwiązałam umowę o pracę i wróciłam do Polski.
    Chciałam udać się do lekarza w kraju - mam problem z kręgosłupem. Czy mogę dostać zwolnienie lekarskie? Czy muszę je złożyć jeszcze w ...

  • Lortin

    Dodano 2014-05-30 20:40 przez Lortin

    Zwolnienie z pracy na zwolnieniu lekarskim w Niemczech

    Witam,
    czy pracodawca może mnie zwolnić z pracy, gdy przebywam na zwolnieniu lekarskim? Dodam, że firma niemiecka, w której jestem zatrudniony, posiada więcej niż 10-ciu pracowników wykonujących te same czynności co ja. Jestem pracownikiem danej firmy przez okres dłuższy niż 6 miesięcy, a moje zwoln...

  • OLAMAJA

    Dodano 2016-12-22 13:17 przez OLAMAJA

    Zwolnienie na chorobowym za granicą. Do czego miał prawo pracodawca?

    Witam,mam pytanie: mąż zaczął pracę w Niemczech, po dwóch tygodniach skręcił nogę, był na pogotowiu i dostał chorobowe. Było to zgłoszone jako wypadek w pracy.Najpierw miał chorobowe od 8 do 14, potem przedłużone od 14 do 31. Dostał pismo z ubezpieczalni, że nie mogą wypłacić mu całości chorobowego,...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Dochody uzyskane za granicą mogą być w Polsce opodatkowane albo zwolnione z podatku. Wszystko zależy od tego, jaka metoda unikania podwójnego opodatkowania została zawarta w umowie o unikaniu podwójnego opodatkowania podpisanej pomiędzy ...

ZUS przypomina, że nie każdy lekarz ma prawo wystawić zwolnienie chorobowe. Aby mieć takie uprawnienie, powinien zawnioskować o to do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Osoba chora, która wyczerpie limit dni na zasiłku chorobowym, a jej stan zdrowia nadal jest zły, może skorzystać ze świadczenia rehabilitacyjnego na dalsze leczenie - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania