Przekroczone 182 dni zasiłku chorobowego

• EKSPERT

  2016-05-17 20:12 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  W pierwszym dniu podjęcia pracy powinien Pan zrobić badania . Bez tych badań pracodawca nie może Pana przyjąc do pracy. Za okres tych paru dni ZUS nie wypłaci Panu zasiłku. W pracy będzie Pan miał nieobecnośc usprawiedliwiona, ale nie płatną.

  

  luki64 skomentował/a odpowiedź 2016-05-17 22:36

  dziękuje za odpowiedż. Czy jeśli w pierwszym dniu po L4 będę chciał skorzystać z urlopu na żadanie to równiesz muszę mieć już aktualne badania czy dopiero w dniu kiedy fizycznie przystąpie do pracy ?

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2016-05-18 05:50 autor odpowiedzi: konto usunięte

  Badania lekarskie tylko w momencie przystąpienia do pracy

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2014-07-15 14:51 przez polo2115

  Zasiłek chorobowy z ZUS

  Witam,
  bardzo proszę o pomoc i o odpowiedź. Byłem na zasiłku chorobowym przez 182 dni. Pół roku mi minęło 05.05.2014 r. Od 5 maja do 14 maja miałem nieobecność usprawiedliwioną bezpłatną i w tym czasie robiłem badania do pracy. Od 15 maja zacząłem znowu pracować i pracuję do dziś.
  Od 23 czerwca do 6...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-03-21 09:47 przez konto usunięte

  Przejście na L4 z urlopu wychowawczego w związku z ciążą

  Witam! W dniu 20.02.2017 złożyłam w kadrach firmy wniosek (30 dni przed) o przerwanie urlopu wychowawczego (który mam do 25.10) i że wracam do pracy 21.03. Dostałam skierowanie na badania, które zrobiłam i dostarczyłam zaświadczenie o zdolności. Następnie w 14.03 zrobiłam szkolenie BHP.W między czas...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-12-29 17:17 przez konto usunięte

  Czy można zwolnić kobietę w ciąży? Czy dostanę zasiłki?

  Witam,pracuję w firmie 7 lat. Od 1.12.2014 mam umowę na czas określony dla spółki "matki córki" firmy, żeby nie dać pracownikowi umowy na czas nieokreślony. Od 3 lipca jestem na L4. 31 grudnia konczy mi się prawo do zasilku, tj. 182 dni zwolnienia. Dowiedziałam się, że jestem w 8. tygdniu ciąży. Co ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-09-30 11:04 przez _blanca_

  Nowy okres zasiłkowy

  Witam, mam pytanie co w sytuacji, gdy mija 182 dni zasiłku chorobowego "starej" choroby, następnie idę na zaległy urlop wypoczynkowy 14 dni kalendarzowych, którego nie brałam jeszcze w tym roku kalendarzowym (chyba nie muszę mieć wcześniej zdolności do pracy), zwolnienie lekarskie na "nową" chorobę ...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-01-04 19:24 przez Niewiadoma2

  L4 a powrót do pracy

  Witam,za tydzień kończy mi się zwolnienie lekarskie wykorzystane w ilości 182 dni. Jestem w ciąży, więc chciałabym dalej iść na zwolnienie, jednak mogę przybywać tylko do 270 dni, a potem do końca ciąży na zasiłku rehabilitacyjnym.Tego zasiłku wolałabym uniknąć, bo szkoda mi nerwów na chodzenie po Z...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.