eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaKiedy mogę iść na L4 po zatrudnieniu? Jak będzie wyliczana moja stawka?


2016-03-20 10:33 autor: patrycja049

1 562 odsłon

Kiedy mogę iść na L4 po zatrudnieniu? Jak będzie wyliczana moja stawka?

Dzien dobry,

zostałam zatrudniona w nowo otwartej firmie ze stawka 4500 zł. Ostatni raz pracowałam ponad rok temu. Teraz zaszłam w ciążę, po niepełnym miesiącu pracy, lekarz chce mnie wysłać na L4.

Jak będzie zatem wyliczane moje wynagrodzenie? 1/12, jakaś średnia czy normalnie od kwoty na umowe? Czy ZUS zakwestionuje moje zatrudnienie? W trakcie mojej pracy podpisałam masę umów i faktur.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2016-03-20 14:26 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Na zwolnienie moze Pani iść po miesiącu. Wysokość zasiłku to 100 % podstawy wynagrodzenia.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 1 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • SuperMama

    Dodano 2015-04-24 18:45 przez SuperMama

    Ciąża. Czy należą mi się wszystkie świadczenia, jak je wyliczyć?

    Witam serdecznie,od września do połowy marca byłam na stażu w swojej firmie, a potem otrzymałam umowę o pracę. Obecnie jestem w 5 miesiącu ciąży i ze względu na charakter pracy chcę przejść na zwolnienie lekarskie.Czy okres pracy na umowę o pracę jest wystarczający, żeby należał mi się zasiłek macie...

  • mini4

    Dodano 2014-04-09 19:34 przez mini4

    Jakie miesiące będą wzięte pod uwagę do zasiłku?

    Witam,
    pracuję od kwietnia 2013 roku, w lipcu byłam dzień na zwolnieniu następnie we wrześniu 3 dni, w listopadzie dzień, w grudniu 3 dni i w styczniu 3 dni oraz w marcu i kwietniu.
    Obecnie jestem w ciąży. Jeżeli wrócę do pracy na pełne 3 miesiące tj. maj, czerwiec i lipiec ciąży, to z jakich miesię...

  • walter11

    Dodano 2013-12-11 20:01 przez walter11

    Jak obliczyć średnią L4 w ciąży?

    Do 23 marca przebywałam na urlopie macierzyńskim, po którym miałam 2-tygodniowe L4 zwykłe. Później wróciłam do pracy (pracuję od czterech lat na czas nieokreślony w tej samej firmie). Od 2 grudnia jestem na L4 z tytułu ciąży.
    Jak będzie liczone moje wynagrodzenie? Z których miesięcy pracodawca przyj...

  • konto usunięte

    Dodano 2017-10-23 20:09 przez konto usunięte

    Zwolnienie L4 w ciąży.

    Witam,od czerwca 2015 roku jestem na umowie 1/4 zarobki (460). Właśnie dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Od połowy listopada chciałam przejść na pełny etat, tylko mój pracodawca mi to odradza, bo mówi, że to się nie opłaci, ponieważ w ZUS-ie to nie przejdzie, bo liczą składki od 12 miesięcy wstec...

  • Marta26

    Dodano 2017-09-20 21:20 przez Marta26

    Czy zwykłe L4 po zmianie umowy ma wpływ na wysokość wynagrodzenia chorobowego w ciąży?

    Witam, od 07.06.2016 byłam na 6-miesięcznym macierzyńskim 100% płatnym. 21 grudnia wróciłam do pracy. W styczniu otrzymałam umowę na czas nieokreślony. 20 i 21 lipca 2017 byłam na zwykłym L4. Aktualnie jestem w ciąży i chciałabym pójść na zwolnienie od 1 listopada 2017. Jak zostanie wyliczone moje w...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Co grozi pracownikowi, który pracuje przebywając na zwolnieniu lekarskim? Takie postępowanie nie jest zgodne z prawem, a ZUS ma prawo sprawdzić, czy rzeczywiście jest on niezdolny do świadczenia pracy. Jak wygląda tryb i zasady ...

Co grozi pracownikowi, który wykorzystuje zwolnienie lekarskie niezgodnie z jego przeznaczeniem? Jeżeli kontrola wykaże, że w czasie L4 remontuje kuchnię lub podziwia greckie krajobrazy, to w takiej sytuacji musi się on liczyć z ...

L4 to nic innego niż rodzaj oświadczenia o czasowej niezdolności do pracy. Dlatego też okres przebywania na zwolnieniu lekarskim powinien służyć rekonwalescencji. Osoba wykorzystująca zwolnienie niezgodnie z jego przeznaczeniem musi liczyć ...

Zakład Ubezpieczeń Społecznych ma ustawowy obowiązek kontrolowania zwolnień lekarskich. W I kwartale 2023 roku kwota wstrzymanych i cofniętych zasiłków chorobowych w całym kraju wyniosła 6,8 mln zł.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania