2015-11-11 23:01 autor: Mordziatek91
3 587 odsłon
Witam,
jestem na zwolnieniu L4 kategorii B. Piersze 33 dni zakład pracy powinien mi wypłacić chorobowe z tego co wiem (mam ciągłość zwolnienia do dziś). Gdy dostarczyłam drugie L4 do zakładu pracy, w którym zakład powiniem mi jeszcze płacić za parę dni, nie doczekałam się pieniędzy mi należnych. Mało tego.
Zakład pracy powinien rownież wysłać moje L4 do ZUS-u po upływie 33 dni. Dzwoniłam dziś do ZUS-u i poinformowano mnie iż zwolnienie nie dotarło do nich do dnia dzisiejszego, a ja już parę dni temu zaniosłam kolejne zwolnienie.
Moje pytanie:
Ile mam czekać na wypłatę (część pieniędzy z ostatnich dni zwolnienia z zakładu pracy (33 dni)? Czy ZUS przez to spóźni się z wypłatą chorobowego?ardzo prosze o odpowiedz.
2015-11-12 20:49 autor odpowiedzi: Renata Naworol CS i-BHP
Renata Naworol rozwiązuje problemy pracodawców, doradztwo i szkolenia BHP outsourcing kadrowo - płacowy legalizacja pracy cudzoziemców i-bhp.com.pl
Dodano 2018-03-19 10:00 przez konto usunięte
Jestem zatrudniona na okres próbny na Umowę o pracę (20.02.-21.05). Na początku marca dowiedziałam się, że jestem w 7. tygodniu ciąży. Wszystko by było dobrze, mój zakład pracy to hurtownia spożywczo-alkoholowa, gdzie albo wykładam towar na chłodni (3-5*C), albo każą wykładać towar na alkoholach na ...
Dodano 2017-07-11 09:30 przez Bognaa2
Dzień dobry,od lutego 2017 roku pracuję na umowę zlecenie, moje zarobki są różne ponieważ mam stawkę godzinową plus system premiowy. Od 1.07 przeszłam na umowę o pracę nie wiedząc, że jestem w ciąży. Czy muszę przepracować 3 miesiące będąc w ciąży aby pójść na chorobowe? Czy ta umowa o pracę będzie ...
Dodano 2016-04-19 08:10 przez konto usunięte
Witam,10 marca podpisałam umowę, to moja pierwsza umowa. Wczoraj dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Mogę iść na zwolnienie lekarskie B?
Dodano 2016-10-06 21:31 przez marsha
Witam,mam podpisaną umowę o pracę na czas określony 3 mięsiecy, potem będzie umowa o pracę na 2 lata i chciałam się dowiedzieć, czy po podpisaniu tej drugiej umowy, jeśli zajdę w ciążę to przysługują mi wszystkie prawa, czyli 9 miesięcy 100% płatnego i potem 80% przez rok tak? Kiedy mogę dać zwolnie...
Dodano 2015-12-22 15:51 przez Ninka86
Witam,od listopada tego roku przebywam na rocznym urlopie wychowawczym. Kilka dni temu dowiedziałam się, że jestem w 8. tygodniu ciąży.Moje pytanie: czy mam prawo do zwolnienia chorobowego? Jakie warunki muszę spełnić aby otrzymać płatne chorobowe? Rozumiem, że muszę przerwać urlop wychowawczy? Czy ...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...
Zmieniasz pracę, jesteś w okresie wypowiedzenia i dopadła cię grypa? A może właśnie straciłeś pracę i zachorowałeś zanim znalazłeś nowe miejsce zatrudnienia? Zakład Ubezpieczeń Społecznych uspokaja - także w tym okresie ...
Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek, nie wystarczy samo zwolnienie lekarskie. Należy także pamiętać, że roszczenie o zasiłek chorobowy przedawnia się po 6 miesiącach od ostatniego dnia okresu, za który zasiłek ...
Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie wypłaca zasiłku chorobowego z urzędu. Potrzebny jest wniosek. Dotyczy to osób, którym świadczenie wypłaca ZUS, a nie zakład pracy.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
