eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaKiedy mogę iść na zwolnienie lekarskie po ustaniu umowy zlecenie?


2015-07-02 09:15 autor: agnieszkakraj

5 288 odsłon

Kiedy mogę iść na zwolnienie lekarskie po ustaniu umowy zlecenie?

Proszę o informację, kiedy mogę iść na zwolnienie chorobowe po ustaniu umowy zlecenie. Umowę mam do 31.08.2015 r. Opłacam składkę chorobową. Czy mam iść jeszcze w trakcie trwania umowy np. 25 sierpnia, czy po ustaniu umowy np. 01.09.2015 r.

Pytanie zaktualizowano 2015-07-02 09:19

dodam że jestem w ciąży wiem że niebęde miała macierzyńskiego ale moge miec chorobowe do dnia porodu

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2015-07-02 19:49 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Proponuję w trakcie trwania umowy. Na zwolnienie może iśc Pani maksymalnie 14 dni po ustaniu trwania umoy.
    Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting zaktualizował/a odpowiedź 2015-07-02 19:50
    Dodam, że na zwolnieniu musi być Pani nieprzerwanie do dnia porodu.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-08-25 09:41 autor odpowiedzi: konto usunięte

    A komu wtedy dostarczamy l4 ? Ja  dostarczylam pierwsze i dwa kolejne l4 zleceniobiorcy (który jednocześnie zatrudnia mnie na umowe o prace) 
    Podsumowujac, poszlam na l4 13 czerwca a umowa zlecenie wygasla mi 30 czerwa. Do dnia dzisiejszego jestem na nieprzerwalnym l4 w związku z ciążą wystawianym co 4 tygodnie. L4 dostarczam do  zleceniobiorcy. Czy dobrze robie ?

    Oceń odpowiedź 1 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-08-25 13:01 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Jeżeli umowa uległa rozwiązaniu to zwolnienie dostarcza Pani do oddziału ZUS.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • kkopka59

    Dodano 2021-11-15 10:24 przez kkopka59

    Zwolnienie lekarskie - dwie umowy

    Witam, jestem na zwolnieniu lekarskim w ciąży. Do 18.09 tego roku miałam dwie umowy: zlecenie, gdzie odprowadzałam wszystkie składki i umowę o pracę. W czasie zwolnienia lekarskiego dostałam wypowiedzenie z umowy zlecenia.
    Moje pytanie jest takie, czy mając minimalny dochód z umowy o pracę dostaję r...

  • Pytanie987

    Dodano 2022-06-28 10:25 przez Pytanie987

    Zwolnienie lekarskie w ciąży - na dwie umowy

    Witam serdecznie,
    Mam pytanie o zwolnienie lekarskie w czasie trwania ciąży. Od kilku lat jestem zatrudniona na umowę o pracę na pełen etat, jednak w najbliższym czasie planuję podjąć dodatkową pracę na umowę o dzieło bądź umowę zlecenie w innej firmie. Dodatkowo, w tym czasie będziemy starać się o ...

  • Aleksandra1995

    Dodano 2021-01-25 19:56 przez Aleksandra1995

    Chorobowe a dwie umowy

    Dzień dobry,
    posiadam dwie umowy - jedną umowa o pracę z wynagrodzeniem wyższym niż minimalna krajowa, drugą umowa zlecenie u innego pracodawcy. Czy jeżeli złożę wniosek do drugiego pracodawcy o odprowadzanie składek chorobowych emerytalnych i rentowych to czy przysługiwać mi będą dwie wypłaty na L4...

  • agnieszkakraj

    Dodano 2015-07-03 07:57 przez agnieszkakraj

    Umowa zlecenia i działalność w spółce cywilnej. Kiedy mogę iść na zwolnienie chorobowe?

    Witam! Pracuję na umowę zlecenie i prowadzę działalność gospodarczą (spółka cywilna). Mam pytanie, czy po ustaniu umowy zlecenie (31.08.2015 r.) mogę iść na zwolnienie chorobowe? Wszystkie składki ZUS odprowadzam jako wspólnik?

  • eeeno

    Dodano 2022-10-02 19:20 przez eeeno

    L4 a umowa zlecenie na wypowiedzeniu

    Umowę zlecenie podpisałam 22.09. Składka chorobowa dobrowolna zgłoszona w tym samym dniu do ZUS. Wypowiedzenie złożyłam 30.09 i mam je 2 tygodnie. Czy w tym czasie wypowiedzenia mogę iść na L4?

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Zmieniasz pracę, jesteś w okresie wypowiedzenia i dopadła cię grypa? A może właśnie straciłeś pracę i zachorowałeś zanim znalazłeś nowe miejsce zatrudnienia? Zakład Ubezpieczeń Społecznych uspokaja - także w tym okresie ...

Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek, nie wystarczy samo zwolnienie lekarskie. Należy także pamiętać, że roszczenie o zasiłek chorobowy przedawnia się po 6 miesiącach od ostatniego dnia okresu, za który zasiłek ...

Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie wypłaca zasiłku chorobowego z urzędu. Potrzebny jest wniosek. Dotyczy to osób, którym świadczenie wypłaca ZUS, a nie zakład pracy.

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania