2015-06-02 13:26 autor: angies1
1 974 odsłon
Witam,
w sierpniu 2013 r. dostałam podwyżkę, a w październiku zaszłam w ciążę i poszłam na L4. ZUS wypłacał mi zasiłek na podstawie ostatnich 12 miesięcy pracy. Aktualnie jestem po macierzyńskim i na następnym L4 z powodu drugiej zagrożonej ciąży.
Czy wypłacany teraz przez ZUS zasiłek będzie odpowiadał 100% mojego wynagrodzenia po podwyżce w sierpniu 2013?
2015-06-02 20:09 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2016-03-14 00:56 przez chamoxa
Witam, mam pytanie odnośnie warunków wyliczenia zasiłku macierzyńskiego. Pracuję prawie od 2 lat w firmie, przez większość czasu miałam umowę na cały etat - najniższa krajowa, w ostatnich trzech miesiącach w wyniku mniejszej ilości pracy mój wymiar pracy został zmniejszony do 3/4. W międzyczasie oka...
Dodano 2016-02-03 07:50 przez piemon
Witam,od 2011 jestem zatrudniona w firmie i do października 2015 r. otrzymywałam wynagrodzenie w wysokości 2800 zł brutto. Od 1 listopada 2015 r. otrzymałam nową umowę i awans na wyższe stanowisko z zarobkiem 3900 zł brutto.W czerwcu mam planowaną datę porodu i obecnie nie przebywam na zwolnieniu le...
Dodano 2015-10-21 13:12 przez martaaa3
Proszę o pomoc i odpowiedź. Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim teraz już na rodzicielskim. Początek urlopu od 15.01.2015 r. do 13.01.2016 r., w ciąży na zwolnienie poszłam 26.06.2014 r.
Obecnie mam naliczony stały zasiłek macierzyński 80 procent. Za miesiąc, gdzie jest 30 dni dostaję 1736,10 zł...
Dodano 2015-07-11 22:19 przez agatti13
Witam,jestem na zwolnieniu ciążowym. W następnym miesiącu mamy otrzymać podwyżki.Czy to będzie brane podczas wypłaty mi wynagrodzenia na zwolnieniu a później na macierzyńskim? Czy będę stratna?Pozdrawiam
Dodano 2015-01-25 12:34 przez Angel254
Witam,
jestem zatrudniona na czas nieokreślony od 1,5 roku w chwili obecnej tj. od Stycznia otrzymałam podwyżkę.
Jak się okazało jestem już w 4. tygodniu ciąży. Czy zatem będę otrzymywać macierzyński od stawki przed podwyżką czy już tej po?
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Rodzice, którzy na 26 kwietnia br. pobierali zasiłek macierzyński, mają czas tylko do 17 maja na złożenie wniosku o ustalenie wyższej wysokości tego świadczenia. Ci, którzy tego nie zrobią, będą mieć wypłacany zasiłek w ...
Gi Group zaprezentowała rezultaty raportu "Wynagrodzenia 2024. Oczekiwania Polaków". Opracowanie rzuca światło na kwestię wysokości i podwyżek pensji oraz przewidywań, jakie na ten temat formułują pracownicy. Okazuje się m.in. że blisko ...
Firma Hays Poland przedstawiła wyniki badania poświęconego trendom w zakresie wynagrodzeń. Okazuje się, że większość zaplanowanych na ten rok podwyżek pensji już się zmaterializowała. W nadchodzących miesiącach zwiększenie płac ...
81 proc. firm planuje podnieść wynagrodzenia w 2024 roku, jednak skala tych podwyżek będzie mniejsza niż w ubiegłym roku - wynika z badania Hays Poland. Zaledwie co piąty pracodawca planuje podwyżki przekraczające 10%.
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49